管理事務／完休2日制／土日祝休み／賞与4.7カ月分／研修充実

当社では「独立採算制（プロフィット制）」を採用しており、各営業本部に本社機能を備えています。
そんな環境の中で、仲間を支えるという大きなやりがいを感じながら、営業部のヒト・モノ・カネを総合的に管理できる人材へと成長できる方を募集！
幅広い管理系の業務を経験し、バックオフィスのゼネラリストを目指せる環境です。

★具体的な仕事内容
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■経理業務
└資産管理、請求管理・支払、決算、事業計画の策定、伝票処理
■総務業務
└各種稟議書や申請書の処理、備品管理、新車購入手続き、郵便物管理、問い合わせ対応など
■人事業務
└入退社の管理、採用に関する各種業務、勤怠管理
■その他
監査対応、各営業所からの問い合わせ対応など
※欠勤発生時に営業所へ事務職のヘルプに行くこともあります

◎まずは、資産管理や請求・入金処理など基本的な業務からお任せします。
ゆくゆくは、売り上げ・利益・契約・資産や人事・採用面などに関して
経営サイドへの提言を行うチャンスも。組織運営に大きな影響を与える存在を目指せます！

★入社後の流れ
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入社後は、管理を行う関連部署（営業所）の実務を知るところからスタート。（他エリアへの転勤の可能性もあり）
数年かけて学んでいただけるため、無理なく成長することができます。
焦らず、じっくり成長していってください！

【 多彩な研修制度をご用意！】
■中途入社者研修（全社）
■中途入社者フォロー研修（全社）
■営業部入社者研修
■技術研修
■配属先での各種研修（実務・安全衛生など）など

■要普通自動車免許（AT限定可）

（1）【経験者の方】
■年齢不問
■経理・総務・人事・資産管理など、何らかの管理業務経験
※業種未経験歓迎！

★「経理経験はあるけど、人事経験はない…」という方も安心してください。
何らかの管理系業務経験があれば、入社後の研修でスキルアップ可能！
現場と一緒に考え、行動・改善できる部門管理担当を目指しましょう。

（2）【未経験の方】
■30歳以下の方
■業種・職種経験不問（未経験OK）

★『会社を動かしていきたい』『営業部運営のサポートをしたい』
という意欲のある方があれば、ぜひご応募ください！

月給：18万円～＋各種手当＋追加残業代（100%支給）＋賞与年2回
※上記月給には、固定残業代を含みます。
固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万2930円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※給与は、経験・能力を考慮し、当社規程により決定いたします。
また、年齢によってもスタート時の給与は変わりますので、ご安心ください。

＜ 月収例 ＞
■27万8000円（未経験入社1年目 26歳 の場合）
（基本給20万円＋手当2万5000円＋残業30時間 5万3000円／月）