海外営業職・医療機器の海外営業職・選考フロー（未経験歓迎・業種未経験）

★業界での知名度抜群！海外販売実績も多く、顧客から問い合わせが入る状態です！
★販売ノウハウが確立されており、コツコツ取り組めば未経験でもすぐに活躍できます！
★月給30万円スタート！賞与年3回で年間休日も120日！ワークライフバランス充実！

病院やクリニックから不要な医療機器を買い取り、国内外へ販売している弊社。
あなたには、メールなどを通して、海外のバイヤーに医療機器の販売をお任せします。
弊社で唯一、海外の顧客と関わるポジションです。

＜取り扱う機器＞
・超音波診断装置、CTやMRIなどの画像系診断機器
・手術、治療機器
・血液分析機器などの臨床検査機器
・眼科機器　など

＜具体的な仕事内容＞
■社内システムで在庫機器の管理
■現品のチェック
■メールやWebで海外のバイヤーとの商談・打合せ

＜仕事のポイント＞
★入社時点で医療知識は不要！
扱う商品や業界の専門知識は、先輩社員がきちんと教えます。常に隣には先輩がいるため、質問もすぐにできる環境です。

★高度な営業スキルはなくてOK！
医療機器のリサイクルのパイオニアである弊社。業界内でも知名度があり、世界中に顧客がいます。また、創業から20年以上の歴史があり、信頼もあるため「これが欲しい」と顧客から問い合わせが入る状態です。販売ノウハウは確立されているため、コツコツ丁寧に進めることができれば大丈夫です。

★英語スキルを活かせる！
既存顧客のバイヤーは数百名以上。様々な国のバイヤーと関わるため、あなたの英語スキルを活かすことができます。
また営業職ですが、飛び込みやテレアポは一切ないため、未経験の方も安心です。

＜職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞
■基本的な英語スキルをお持ちの方

◎入社後にOJT研修で商品や業界の専門知識を学べるので、未経験の方もご安心ください。

＜選考フロー＞
STEP1 履歴書・職務経歴書をメールにて送付いただき選考
STEP2 面接(1～2回)
STEP3 内定（面接より1~２週間以内）

入社者にとっても最適な転職活動になるよう、
書類選考も含めてミスマッチのない採用に取り組んでいます。

書類提出いただく内容も選考に含んでいますので、
記載漏れのないようにお願いします。

<先輩社員の紹介>
2022年に営業未経験で入社。
前職は新幹線のワゴン販売⇒英語を使う仕事がしたいと思い、
転職先を探す中でグリーンメディカルを知りました。

彼女の他にも先輩社員の声をサイト上でまとめて紹介していますので、ぜひこちらもご確認ください。
https://www.green-medical.co.jp/recruit/

※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には、みなし残業代（8万1000円～8万6600円／30時間分）を含みます。超過分は追加支給いたします。

■給与改定年2回（6月・12月）
■賞与年2回
■決算賞与（8月）
┗過去4期連続支給実績あり。成果に応じて、給与・賞与でしっかりと還元します！
■報奨金（四半期ごとに1回＋年間表彰など）
■交通費（上限月2万5000円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■総合福祉団体定期保険
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■出張手当 ※出張時の食事手当もあり
■役職手当
■資格手当
■退職年金制度
■社用車通勤OK、駐車場あり
■オフィス内禁煙