カプセルトイ専門店の生産管理職｜商品開発を支えるやりがい

～「#C-pla」は全国225店舗以上（2025年5月末時点）を展開し、売上高200億円を突破したカプセルトイ専門店です。急成長中企業で、あなたの生産管理スキルを活かしませんか？～
□業務内容
他店舗では手に入らない#C-pla独自のオリジナルアイテムを開発するクリエーターの仲間を生産管理の面からサポートしていただきます。
□業務詳細
・ オリジナルカプセルトイの商品生産に関する管理業務全般
・ 国内外の工場とのやりとり（発注・納期調整・品質確認など）
・ 生産スケジュールの立案・進捗管理
・コスト管理・在庫管理
・商品開発部メンバーや企画担当との連携
・新規工場の開拓や既存工場との関係構築
・輸入に関する各種業務（スケジュール調整・書類作成・通関手続き等）の効率化によるコスト削減
□この仕事の魅力
・あなたの管理力が、全国の店舗に並ぶヒット商品を支えます！
・急成長中の企業で、ダイナミックな生産管理業務に携われる
・輸入業務の効率化やコスト削減など、あなたの工夫やアイデアが会社の成?に直結
・チームワークを大切にしながら、裁量を持って働ける環境
・商品開発や企画にも関われるチャンスあり
・業界未経験でも、これまでの生産管理経験を活かせます
□その他
「自分の生産管理スキルを新しいフィールドで活かしたい」
「ものづくりの現場をリードしたい」
「効率化やコスト削減に挑戦したい」
そんな方はぜひご応募ください！あなたのご経験・チャレンジをお待ちしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
必須：
・メーカー等での生産管理・商品進捗管理のご経験
・メーカー・商社などでの営業または営業事務として社外との折衝経験がある方
歓迎：
・玩具・雑貨メーカーでの生産管理や品質管理経験

＜予定年収＞
425万円～535万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：232,000円～291,500円
その他固定手当/月：30,000円～36,000円

＜月給＞
262,000円～327,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額は総合職の給与となります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（当年度実績：3.6か月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
前職が同業職や生産管理の実務経験者場合は、考慮いたします。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。