未経験歓迎！マンション管理スタッフ｜年間休日124日・新宿勤務

未経験歓迎！／土日祝休でワークライフバランス◎／残業30h／年間休124日／住宅手当・資格手当あり

■業務内容
当社が管理するビル・マンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートします。

■業務詳細
(1)マンション管理組合の予算案・決算案作成の補助　
※専用のソフトを用いて入力するだけで対応できるため、未経験の方でもPCさえ使えれば対応可能です。
(2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理
※資金管理、メンテナンス、修繕工事、共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
(3)マンション管理組合・ビルオーナーとの対応及び業者との折衝業務
(4)ビル・マンション現場管理員の指導業務
※1人当たりの担当棟数は10～12棟程度です。

■採用背景
案件受注が好調の為、増員目的での採用となります。

■部署構成
20代後半～50代の15名の社員が所属しています。ほぼ中途社員となり、小売業界など未経験から入社した社員も多数おりますので、ご経験がない方も安心して就業いただけます。

■研修制度
半年から１年程度かけて、先輩社員と一緒にOJTという形で業務の流れを覚えていただきます。独り立ちするまではしっかりサポートさせていただきますので、未経験の方でもご安心下さい。

■キャリアパス
主任までは3年、その後係長以降は1年ごとに上がるメンバーもいます。役職があがる際の評価方法は、ノルマがないため、基本的に難易度の高いとされるお客様の対応ができるかクレームの量が少ないなど、総合的な判断を上司や人事が行います。

■ポジションのやりがい
マンション管理はビルオーナーや管理組合との交渉があるため、交渉力は営業同様身に付けることができます。また、入社後に取得いただく『管理業務主任者』等の資格も将来的なキャリアに役立ちます。

■秀栄興産の実績
1967年の設立以来、実績と信頼を築き、現在の管理棟数は全国でマンション190棟、ビル40棟に至っております。同社は管理組合と50年来の付き合いがあり、安定した収益を獲得しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
≪業界未経験歓迎≫≪業種未経験歓迎≫≪第二新卒歓迎≫

■必須条件：
・顧客折衝業務経験
※不動産関連の知見は必須ではございません！※

＜予定年収＞
338万円～358万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：188,850円～201,850円
固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～19時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
218,850円～231,850円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（過去実績1,000円～2,500円）
■賞与あり（過去実績4ヶ月）
■資格手当・役職手当・家族手当・住宅手当（世帯主）上限50,000円
■固定残業手当は業務手当30,000円として支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。