東証プライム上場企業の管理職候補

～管理職を目指せるポジション！東証プライム上場で、業界でも売上・利益率がトップクラス／残業3時間程度・年休120日でプライベートも充実◎～～

■業務内容：
人事部の管理職候補として下記業務をお任せいたします。
実務とマネジメントの両方を担うリーダーポジションです。

■業務詳細：
・職制、処遇制度の再構築、運営
・労務管理
・給与、社保業務
・グループ会社の人事制度の構築、運営
・労働組合の対応
・組織のマネジメント

■組織構成：
労務課：11人（20代から50代／課長1名、課長代理4名、係長1名）

■期待される役割：
社員数の増加にともない、人事制度を見直すプロジェクトが行われております。管理職候補としてそのプロジェクトの運営に携わっていただきたいと考えています。

■組織構成：
今回は人事労務課の管理職候補としての募集です。

■キャリアパス、評価体制：
半期ごとの目標管理と360度評価を併用しております。
またマネジメントのご経験を活かすことが可能なポジションです。

■働く環境：
・当社は完全週休2日制を採用しており、祝日のみ会社カレンダーによりますが、年間休日は120日確保されています。
・働き方を整える部署として、月平均残業時間は約5時間と少ないです。

■企業の特長：
・トーカイグループは、病院関連サービス、介護用品レンタル、調剤薬局をはじめとするヘルスケア分野を中心とした「清潔と健康を提供する総合サービス業」です。介護用品レンタル事業は業界2位で、1位に肉薄しており、数年での逆転を狙っています。また、その他の事業においても、上位に位置し、財務面も安定している企業です。
・更なる事業発展と社員の働きやすさ向上のためDX、SDGｓ、新規事業、工場設備更新などに2025年までの3年間で250億円の投資を予定しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事制度の運用に携わった経験のある方
・人事労務の業務経験がある方
・マネジメントのご経験がある方　　　　　　

＜予定年収＞
390万円～790万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：259,100円～487,300円
その他固定手当/月：4,000円

＜月給＞
263,100円～491,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：年２回（昨年度実績3，37カ月）
■役職手当：課長代理9,000円/月、係長5,000円/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。