元請けの土木現場管理業務（正）：対馬営業所

【残業手当】 　みなし残業代は採用していないため、残業代は 　すべてお支払いいたします

対馬市内各現場／現場へは直行直帰となります

・通勤手当（ガソリン費用）はプライベートを含め７５％のガソリン費用を会社負担といたします・賞与、昇給は毎年あります・現場を無事故で完成させた場合は、定期賞与とは別に
２～１５万円の賞与が支給されます・工事成績が優良の方は、定期賞与とは別に３０万円の賞与が支給されます（前年実績あり）・有給休暇率はほぼ１００％を達成しています・退職金は退職金共済となります・資格取得費用は受験料、教材費、２次試験通信教育費、宿泊費渡航費を支給いたします
＊従業員が働きやすい職場づくりに取り組んでおり、厚生労働大臣認定の『ユースエール認定』『えるぼし３段階』、長崎県が認定する『長崎県誰もが働きやすい職場づくり実践企業』最高ランク
５つ星を獲得しています★求人・事業所ＰＲシートもご覧ください◎ハローワークの紹介状が必要です◆重要◆採用時の条件は書面等により明示が必要です。なお、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。

当社の経営理念は、「地域貢献」です。これまで、五島のためにな る事業であれば難工事もおこなってきました。そのため、技術力が 高まり数多くの工事表彰を受賞しています。例を挙げれば、防衛局 、長崎県、五島市などから過去５年で７件の表彰を受けています。 表彰を受けることで、優先的に受注を確保できるため、会社の安定 性が高まりました。 職場環境については有給消化率がほぼ１００％を達成しています。 また、残業代は３０分単位でお支払いいたします。さらに、産休、 介護制度が充実しており、実績もあります。そのような制度や実績 が認められ、長崎県が認定する「長崎県誰もが働きやすい職場づく り実践企業（Ｎぴか）」において五島列島で初の認定を受けました 。現在８９社が認定を受けており、働きやすさによって１つ星から ５つ星まで分類されています。当社が認定された星は５つ星で、長 崎県に本社がある会社で最高ランクです。 これからも職場環境を良くするために、努力していきます。 良好な職場環境を求める皆様、「五島のために一緒に働きませんか ？」