千代田区（学歴不問）

＜建築業界で安定している企業で挑戦したい方必見！年休125日★ワークライフバランスがととのっている環境です◎＞
◎東証プライム上場企業である株式会社福田組のグループ◎

■採用背景
1996年にリニューアル専門会社として設立。親会社との連携もあり連続黒字継続中で安定成長。今後の世代交代も含めた増員採用です。

■業務概要：
技術本部にて、電気・設備工事に関わるヒアリング・現調・提案・概算見積・設計施工・監理まで一貫してお任せします。
ゆくゆくは後輩社員の教育を行ったり、プロジェクトのリーダーとしてのご活躍を期待しています。

■具体的には
◎既存顧客・新規顧客からの依頼内容に対して、営業本部や建設本部と連携しながら業務にあたっていただきます
【案件内容】商業施設、テナントビル、ホテル、物流倉庫での電気や設備工事
【新築：改修】1：9
【受注元】2000社の顧客から安定した案件受注
【施工地域】関東エリアメイン
【工期】数日から数億円規模の大型案件でも2,3か月程度、同時並行は2,3案件で月間合計で10件程度を担当します
【出張など】お住まいやご本人希望を考慮※年に数回、東北・九州など全国で数か月の出張が発生する場合あり
【夜勤】案件によりますが、日中工事がほとんどです◎

＜会社補足＞
・当社では、内装・外装のリニューアルや耐震補強工事、設備の増設、空調・衛生設備やOA化、照明・色彩などの見直しなど、様々な業務を行っています。
・新築工事も請け負っています。

■組織
中途８割で、明るく、穏やかな方が多いです。商材を持っているわけではないので、『人が財産』という企業の方針・雰囲気が強くあります。
自由な社風で笑い声が絶えない職場で、役員や部署間の垣根が低く、すぐに組織に馴染めます。

■働き方
・年間休日125日（完全週休2日制・土日祝）でメリハリをつけて働くことが可能
・休日出勤(月1~2回程度)の際は振休取得いただきます
・残業は働き方改革により20～30時間に
・Teams等のWEBシステムで会議を実施。社内申請もWEB申請となる為、無駄な移動や工数が削減されています
・勤怠管理はシステムを導入し厳密に管理されています

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須：いずれか
・電気工事施工管理あるいは機械設備施工管理のご経験をお持ちの方
・電気設備工事、機械設備工事の工事監理のご経験をお持ちの方

■歓迎：
・電気設備工事の経験を活かし、機械設備工事へ挑戦したい方
・建築施工管理技士、電気施工管理技士、管工事施工管理技士など

★東証プライム市場（株式会社福田組）の子会社の安定性！
★一級建築士・一級電気施工管理技士など国家資格保有者率が70%超で技術力高い
★研修制度や、勉強会など、社員がのための先行投資は惜しまない社風です。

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：328,500円～400,000円
その他固定手当/月：15,000円
固定残業手当/月：102,656円～127,813円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
446,156円～542,813円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキルに応じ決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※年100~150万円等/2～4ヵ月分（月給ではなく等級により1ヵ月分の金額が決定）
■手当：インフレ対応特別手当（15,000円/月）
■住宅手当：4万円～8万円　※支給規程有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。