安定企業のアプリケーションエンジニア

～いま、システムの変革期に関われるやりがいあり！～

■概要：
JAグループ三重の電算処理を専門に事業をおこなう当社にて、
システム開発などの業務をお任せします。

■担当業務：
・三重県JAグループのシステム要件等に関する打合せ
・要件定義・基本設計・詳細設計・製造、テスト・納品までの一連の業務
・稼働中システムの保守（仕様確認など）や改良対応
信用G（金融システム）と管理＋経営Gに分かれています。

■業務内容詳細：
・開発業務では、自らが設計、製造を担当するだけでなく、顧客との調整や協力会社との協業も発生するため、開発に関する技術力だけでなく、コミュニケーション能力も必要となります。
・開発業務フローは、社内規程化されており、工程単位での承認プロセスも明確となっています。

■やりがい：
元々はJAバンク等各会でのシステムと、三重県内のJAの各支店での独自のシステムが存在しておりますが、支店によって、DX化が進んでいる支店、進んでいない支店がある状態です。
そのため県全体での格差解消、統一化が求められており、まずは既存システムに携わりながら、将来的に、各支店のDX化に貢献するやりがいもあります！

■教育体制・キャリアパス：
担当システムの保守業務を通じて当社のシステム開発業務フローを習得いただきます。
その後、協力会社との打ち合わせへの同席や徐々に開発業務を習得いただきます。将来的には、設計や要件定義をお任せしながら、後輩育成も担当いただけるキャリアを描けます。

■組織形態：
開発部は13名のシステム開発担当で構成されており、信用G（金融システム）と管理＋経営Gに分かれています。
信用Gは若手が多く、管理＋経営Gは幅広い年齢層で構成されています。
各部門が連携してシステムの安定運用を支えています。
配属先は適性に応じて決定します。

■働き方、就業環境：
残業は平均月8時間程度と残業削減に取り組むなど、
ワークライフバランスに配慮しております！

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
第二新卒歓迎！
■必須条件：
・プログラミング経験（C＃、VB、Java等のオブジェクト指向言語、SQL）
・ソフトウェア開発経験
■歓迎条件：
・Web系システム開発経験
・ソフトウェア開発プロジェクト参画経験

＜予定年収＞
368万円～460万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：216,800円～271,000円

＜月給＞
216,800円～271,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給は参考額であり、経験等を勘案し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7、12月）（2024年度実績　2か月／2.96か月）
※基本給は役職に応じて金額レンジがあります。（下記は一例です。）
・主事）230千円～300千円
・主査）325千円～405千円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。