サーミスタ製造における工程管理・改善業務（学歴不問）

【サーミスタの業界シェア世界トップクラスの希少な専門メーカー／芝浦電子グループ／業務効率化や業務改善がミッション】

■仕事内容：
・グループの主力製品“サーミスタ”の製造における工程管理・工程改善
・設備や回路の設計、部品図等の図面作成
・自動機のプログラム作成(ラダー言語)、設備の動作テスト
・既存装置やジグ(治具)の改良、設計、組立
※業務を通して、不良率低減、工程改善、業務効率化などを進め、既存のモノづくりの改善していただくことを期待しています。

■組織構成：
170名程が在籍していますが、手作業で進める部分も多く、120名程の人員が手作業で製造を進めています。
配属する部署は製造部門となり、社員14名（うち女性3名）で構成されています。
※オペレーター11名、工程改善（不良低減）3名（20代・男性1名、40代・男性1名、50代・男性1名）
製造部門に寄り添いながらカイゼンを進めていただきます。

■働き方に関する情報：
・平均勤続年数：15.9年（日本の会社の平均勤続年数約12年）
・月平均残業時間：26時間
・平均有休取得日数：12.3日

■当社の特徴：
東証スタンダート上場企業『芝浦電子』グループのマザーファクトリーです。
秋田県から世界へ向け、最先端製品の製品設計／FA開発から、製造、品質管理までを自社で一貫して行っています。
サーミスタは自動車など身近なものにも使われていますが、サーミスタとは温度を感知し、それを電気抵抗の変化として捉えることができる温度センサーの一種です。
小型で衝撃に強く、温度に対して敏感に反応する特徴を活かして、暮らしを支える様々な製品に使われております。
例えば自動車、情報機器、産業機械、家電製品、エアコンなどの住宅用設備など、私たちの身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。
自動車や家電製品などでも細やかな温度調整を求められるようになったことからサーミスタのニーズも年々増加をしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・生産技術または設備設計のご経験をお持ちの方

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は経験・能力を考慮して決定します
賞与：年2回（前年度実績6.75ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。