郵便物・荷物配達スタッフ（原付・普通免許必須）

郵便業務、郵便局を通じた郵便・貯金・保険の各サービス等の提供

全国を網羅する郵便局ネットワークと郵便・物流ネットワークを通
じて、郵便・貯金・保険の三事業をユニバーサルサービスとして提
供する、日本郵政グループの要となる会社です。

上記は高校卒の場合の最低保証額（２０２５年４月時点
）であり、学歴によりその額も異なります。
短大卒（２卒）：月給２１５，７００円、
大卒：２１７，３００円、院卒：２１８，９００円
※配属地域、採用されるまでの間の年数を考慮して決定

基本給・手当等は、就業期間・担当業務によって異なります。就業場所は、一定期間経過後、配置換え等により変更されることがあります。採用時は、配属エリア内の郵便局での勤務となりますが、将来的には配属エリア外の郵便局での勤務となる可能性があります。ただし転居を伴う転勤はありません。採用後、社員としての基本的な心構え、業務上必要な知識、スキルについての研修があります。基本給・生活関連手当については、当月の２４日払い、残業手当などの諸手当については、翌月の２４日払いとなります。就業場所に応じて基本給の０％～９％の調整手当が支給されます。その他に、最低賃金の基礎として含まれる賃金として営業手当が支給されます。入社時の年次有給休暇日数は入社月によって異なります。（４月入社の場合は、１５日、１０月入社はの場合は８日など）【採用日】１日付（応募日等により、採用月は異なります。）【応募受付】２０２５年４月１１日～採用予定数に達するまで【応募書類宛先】日本郵便株式会社関東支社経営管理本部人事部採用担当あて

日本郵便株式会社では、全国津々浦々の郵便局と配達網を最大限に
活用して、お客さまのニーズに合った商品・サービスを安全、確実
、迅速に提供し続け、お客さまのよりよい生活づくりに貢献してい
ます。
一般職は、「地域に密着してお客さまや地域に貢献したい」、「上
位の役職は目指さず、フロントラインで業務・営業を継続して頑張
りたい」といった多様なニーズに対応した社員区分です。
担当業務は標準的な業務で、役職への登用はなく、転居を伴う転勤
もありません。
希望により、選考の上、地域基幹職への転換も可能です。
未経験者も歓迎します。