会社の定めるのシステムの詳細設計・プロジェクトの進行管理・メンバー管理（リモートワーク・在宅ワーク可能）

★大手電力会社や官公庁向けプロジェクトなど大手お取引多数！
★在宅／リモート可！年間休日125日／残業10h-15h／土日祝休み

■募集背景：
・電力会社や官公庁向けのシステム開発のリーディングカンパニーとして、様々なプロジェクトを実施しています。現在、新たな案件が増加しており、さらなる成長と発展を目指してITエンジニアを募集しています。豊富な経験を持つ方々に加わっていただき、共に次のステージへ進むための仲間を探しています。

■業務概要：
・あなたの経験とスキルを活かし、官公庁や大手企業のシステム開発に携わることができます。制御系、オープン系問わず、設計からテスト、運用保守まで幅広い業務に従事し、プロジェクトの成功に貢献いただきます。将来性の高い案件が多く、安定した環境でスキルアップを目指せます。

■職務詳細
・システムの詳細設計、プログラミング、テスト、運用保守
・プロジェクトの進行管理、メンバー管理
・お客様との折衝や要件定義
・新しい技術の導入や改善提案

■配属部門
・同社のエンジニア部門に配属されます。現在、8名のエンジニアが在籍しており、50代から30代まで幅広い年齢層が活躍中です。新たに入社したメンバーの育成やチーム管理も担当していただきます。

■企業の特徴／魅力：
・同社は、様々な業界に向けたソフトウェア開発とイベント事業を展開しています。特に公益性の高いシステムの開発に強みを持ち、数多くの実績があります。社員一人ひとりの個性を尊重し、自由な雰囲気の中で成長できる環境が整っています。希望者には英会話研修も提供されており、さらなるキャリアアップをサポートします。

■配属部門：
・エンジニア部門には8名のエンジニアが在籍し、50代2名、30代5名の年齢層で構成されています。入社後は、新たに入社したメンバーの育成やチーム管理をお任せします。リーダーの下でサブリーダーとしてチームの運営をサポートし、プロジェクトの成功に貢献してください。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・組み込みなどの制御系もしくは業務アプリ系のオープン系の開発のご経験がある方

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～285,000円
その他固定手当/月：140,000円

＜月給＞
360,000円～425,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルによって決定します。
■賞与：年2回
■昇給：年1回（4月）
■能力手当あり（月額）：5,000円～50,000円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。