インフラエンジニア/案件選択制&リモート案件多数/前職の給与保障/経験が浅く不安な方もまずは応募OK

カルペ・ディエム合同会社

リモート可 正社員

給与

年収350万円〜800万円

勤務地

東京都三宅村

雇用形態

正社員

特徴・待遇

応募条件・経験・スキル

理系出身者歓迎 社会人経験20年以上歓迎 第二新卒歓迎 未経験者歓迎 学歴不問

歓迎する人材

U・Iターン歓迎

職場環境

オフィス内禁煙・分煙 リモート勤務可

勤務体制・シフト

土日祝休みあり 週休2日制 フレックスタイム制

給与・待遇

介護・育児休暇あり 年間休日120日以上 男性の育休取得実績あり 退職金制度あり 長期休暇あり 資格取得支援 転勤なし 産休・育休取得実績あり 服装自由

応募・採用

面接1回 急募

業種・職種

BtoBサービス アジャイル開発 大規模開発

仕事内容

遠回りで終わるな。積み上げた経験を武器に、 次は挑戦できる案件を選ぼう。

「思っていた環境じゃなかった」
「オンプレからクラウドに挑戦したい」
そんなエンジニアのリスタートに寄り添うのが、私たちカルペディエムです。

\大手直請け案件が8割以上/
大手通信キャリアや広告代理店など、上場企業直請けの案件が多数。
経営陣が長年IT業界で培ってきた人脈で、希少性の高い案件環境を整えました。
↓↓↓
☆要件定義・基本設計などの上流案件あり
☆オンプレからクラウドへの挑戦OK
☆リモート併用・フルリモートもOK

\案件選択制で好きなプロジェクトへ/
キャリアは“会社都合”ではなく“あなた主導”。
次に挑戦したい開発領域や言語をヒアリングし、その方向性に合う案件を提示します。
↓↓↓
☆クラウド関連案件が5割
☆先輩メンターが技術的なサポートを実施
☆定期的な面談で案件の方向性をすり合わせ

\そのほかにもさまざまなメリットが/
働きやすい環境もしっかり整えました。
↓↓↓
☆年間休日120日以上
☆残業月平均20h以下
☆1週間以上の連続休暇OK
☆確定拠出年金あり
☆日報・帰社日なし

「成長より、現状維持を選びたい」という方もOK!
環境は用意します、どう使うかはあなた次第。
実現したい理想がある方はぜひカルぺディエムへ!

仕事詳細

扱う案件領域について
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オンプレミスからクラウドまで、幅広い案件を扱っています。
AWSを中心に、設計・構築へステップアップできる環境も整っています。

≪案件領域例≫
・クラウド環境(AWS/GCP 等)の設計・構築・運用
・オンプレミス環境の構築・運用・更改
・サーバ/ネットワークの設計・構築
・クラウド移行プロジェクト
・インフラの自動化・改善(IaC 等)
・既存システムの保守運用〜環境改善対応

プロジェクト参画の流れ
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入社後は、これまでの経験や
今後のキャリアプランを丁寧にヒアリング。
複数の候補案件から希望に沿うプロジェクトを選び、配属後も定期面談で方向性をすり合わせていきます。

≪参画前・後もしっかりフォロー≫
・希望領域・働き方・技術スタックを面談で確認
・複数案件の中からマッチ度を比較し、参画先を決定
・スキルに応じて短期のキャッチアップ期間を設定
・配属後も定期面談で案件の満足度や方向性をフォロー
・必要に応じて案件変更やステップアップ相談も可能

☆希望する方は1カ月程度の研修からスタート

開発環境と業務範囲

■ クラウド:AWS、Azure、GCP
■ サーバ/OS:Linux(各種ディストリビューション)、Windows Server
■ ネットワーク:ルータ/スイッチ、VPN、Firewall など
■ 仮想化・コンテナ:Docker、Kubernetes
■ 構成管理・IaC:Terraform、CloudFormation
■ 監視・運用:Zabbix、Datadog、CloudWatch など
■ CI/CD:GitHub Actions など

この仕事の魅力

スキルも領域も、自分のペースで広げられる

案件の途中でも役割変更やポジション調整の相談が可能。
クラウド設計・構築などより上流の
インフラ領域へステップアップする道も用意しています。
資格取得支援や学習サポートを通じて、キャリアの伸ばし方を自分で選べる環境です。

・案件途中での役割変更・ポジション調整の相談が可能
・希望に応じて、クラウド設計・構築など上流インフラ案件へ挑戦可
・キャリアの方向性に合わせた案件変更の相談も柔軟に対応
・資格取得支援制度あり(合格時の費用負担)
・技術学習を後押しする支援制度あり

案件情報をご紹介

■大手通信会社クラウドソリューション
└AWS、RDS、CloudWatch、Snowflake、AI、SQL
■大手広告代理店社内システム構築、運用
└AWS,Azure,GCP、VMware、Hyper-V、WindowsServer、LinuxServer
■大手建設会社ネットワーク再構築
└PMO、ルータ、SW設計構築(Cisco等)、WAN,LAN環境構築、LB,FWの構築
■金融会社自社システム開発
└PMO、Java,JavaScript,PHP、Python、Ruby、Perl
■金融システム監視、保守
└JP1、Hinemos、Zabbix、Windows、Linux、RHEL、AI-X

他多数。より詳しく知りたい方は…面接にてお教えします!

応募資格

\経験半年以上あればOK。微経験者も歓迎します!/

■ インフラエンジニアとしての経験がある方
 (運用・構築・設計など工程不問/オンプレ・クラウド不問)
■ 学歴不問・第二新卒歓迎
■ 社会人歴10年以上の方も歓迎

環境を変えたい。
運用だけで終わらず、次のステージへ進みたい。
そんな想いを持つ方にピッタリな環境です。

\1つでも当てはまる方はぜひご応募を!/※必須ではありません
・設計・構築など、上流工程に挑戦したい方
・オンプレミス環境からクラウドへステップアップしたい方
・AWS、GCPなどクラウド環境の構築・運用経験
・サーバ/ネットワーク/仮想化環境の設計・運用経験
・新しい技術やクラウドサービスのキャッチアップを楽しめる方
・将来的にクラウドエンジニアとしてキャリアを広げたい方

待遇と福利厚生

◇各種社会保険完備
◇交通費支給
◇資格取得支援制度
◇技術学習のための支援制度あり
◇確定拠出年金制度
◇リモートワーク可(リモート率7割・フルリモート案件あり)
◇服装自由(案件により異なる場合あり)
◇定期面談によるキャリアフォロー
◇退職金制度(確定拠出年金に準ずる形で運用)
◇受動喫煙防止(プロジェクト先に準じます)

―下記、一般的な福利厚生です。足せるものがあれば教えてください―
在宅勤務手当(リモートワーク比率が高いため相性◎)
技術書購入補助/書籍購入制度
Udemy Business 等のオンライン学習サービス提供
外部セミナー参加費補助
案件単価連動のインセンティブ制度
福利厚生サービス(ベネフィット・ワン等)
副業可(規定に基づく)
引っ越し補助(案件参画に伴う場合)
住宅手当(条件付き)

想定給与

◇前職の給与を保障します。

◇月給例①:30万~ ※経験1年程度を目安
◇月給例②:41万~ ※経験3年程度を目安
※試用期間6か月(給与・待遇の変動はありません。)

\昇給について/
案件単価の上昇やスキルアップに応じて昇給!
上流工程の挑戦や資格取得により収入UPも可能です。
※年俸制360万円~800万

☆確定拠出年金や資格取得支援など…福利厚生も充実!

教育とサポート

\研修・メンター制度を導入/
経験1~2年の方は研修からスタート!
先輩メンターからスキルを学びながら、徐々にステップアップしていきましょう。

トピックス

遠回りしてほしくない。その気持ちだけは、ずっと変わりません。

長くIT業界に関わる中で、多くの“つまずき”を見てきました。せっかく可能性があるのに、環境が整っていないせいで成長できない。本人の力ではなく、配属先や商流の事情でキャリアが止まってしまう。そんな状況を何度も目にしてきたんです。

だからこそ、「本人が進みたい方向へちゃんと進める環境」をつくりたいと思いました。案件を会社都合で押し付けるのではなく、まず“その人がどんな未来を描きたいのか”を聞く。上流に挑戦したいなら、そのステージに行ける案件を探す。クラウドやモダンな技術に触れたいなら、道筋を一緒に描く。私たちの役割は“選択肢を閉じないこと”だと考えています。

働き方も同じです。日報や帰社日など、必要のない負担は極力なくす。自由度を広げることで、正しく力を発揮できる人が必ずいると信じています。

環境は整えました。あとは、自由に挑戦してくれたらいい。

私ずっと、“エンジニアの声を聞くこと” を大切にしてきました。結果として、紹介で入社してくれる方が多い会社になりました。「ここなら無理なく成長できる」「自分の希望を聞いてくれる」という言葉をもらえるのは、本当に嬉しいですね。

カルペディエムが用意しているのは、上流やモダン開発、クラウドなどの幅広い案件。そして、それを選べる自由です。キャリアの方向性についても、こちらから押し付けることはありません。やりたいことがある人には全力で寄り添う。逆に、今は現状維持を選びたい人には、それを尊重する。正解を会社が決める必要はないと思っています。

環境さえ整えば、人は自然と成長していく。だから私たちは土台にこだわります。挑戦を後押しできる場をつくり続けたい、それがこの会社のミッションだから。

雇用形態

正社員

勤務時間

・9:00〜18:00(実働8時間)
└フレックスタイム制の案件あり

残業

・月平均20h以下

休日・休暇

\年間休日120日以上/
◇完全週休2日制
◇土日祝休み
◇有給休暇(取得率が高い環境)
◇年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇産前産後・育児休暇
◇介護休暇

☆1週間以上の連続休暇の取得実績あり

勤務地・アクセス

勤務地

東京都 三宅島三宅村

交通アクセス

◇リモート併用・フルリモート案件あり
◇自宅、または案件先(東京23区がメイン・埼玉・神奈川・千葉にもあり)

\管理がなく自由な環境/
日報はもちろん、帰社日の強制も一切なし!
自分らしく働ける環境を整えています。

■渋谷本社:東京都渋谷区渋谷3丁目6-2エクラート渋谷ビル5F
■九段下ラボ:東京都千代田区飯田橋1丁目7-10山京ビル本館10F
■名古屋営業所:愛知県名古屋市中区丸の内2丁目17-13NK丸の内ビル

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

会社概要

カルペ・ディエム合同会社

◇​​ICTソリューション事業
◇クラウドサービス事業
◇ネットワークインフラ事業
◇システム開発事業
◇SES事業

主要取引先

\大手直請け案件が8割/
・具体的な社名は面接にてお教えします

取材担当者より

「エンジニアに選択肢を残すこと」を何より大切にしているのが同社。案件やキャリアを会社都合で決めるのではなく、「本人がどうなりたいか」を起点に環境を整える。その姿勢が、終始一貫して語られていたのが印象的。

上場企業直請け案件が8割以上という実績も、単なる強みとしてではなく、エンジニアが上流へ挑戦できる“土台”として捉えられていました。スキルアップも決して押し付けず、学びたい人には支援を、現状を大切にしたい人にはその選択を尊重する。多様な価値観を尊重したスタンスも、この会社の特徴です。

また、日報や帰社日を設けない、面接は1回でスピーディーに進めるなど、無駄を極力排除する姿勢も特徴的でした。人が人を呼ぶ形で組織が広がってきた背景には、こうした“エンジニア目線の判断”が積み重なっているのだと思います。キャリアに迷う人が、もう一度前向きに選択できる場所——それがカルペディエムです。

業種

システムインテグレータ

設立

2021年9月28日

情報ソース: 転職type
掲載: 3時間前