【総務労務】未経験歓迎★AI/Excel研修あり★賞与年2回★年休130日★残業5H以下★/1JIM

■労務
・社員の勤怠管理・労働時間のチェック
・入退社手続きおよび各種書類作成
・社会保険・雇用保険関連の手続きサポート
・給与計算に関するデータ作成・確認
・年末調整や各種行政手続きの補助
・就業規則や社内ルールの運用サポート
・健康診断やストレスチェックの運営
・従業員からの各種問い合わせ対応
・人事システムへのデータ入力・管理
・労務関連資料の作成・ファイリング
・各部署との連携・調整業務
・その他バックオフィス業務全般

ご本人の適性や希望に応じて、将来的には採用・人事・総務・経理などのバックオフィス領域へキャリアを広げることも可能です。

本社管理部門の一員として、社員が安心して働ける環境づくりを支える重要なポジションです。

★先輩社員がしっかりフォロー！
業務ごとにマニュアルを整備しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。

★定期面談でキャリア形成をサポート！
上長との1on1や定期面談を実施し、業務の悩みや今後のキャリアについて相談できます。

★ジョブローテーション制度あり！
労務だけでなく、人事・採用・営業・人材コーディネーター・SNSマーケティング・広報などへのキャリアチェンジも可能です。

「バックオフィスのプロを目指したい」
「人を支える仕事がしたい」
「将来的に人事や管理職にも挑戦したい」

そんな方を歓迎しています。

【学歴不問／未経験の方歓迎！／第二新卒歓迎】20代～30代活躍中◎

【歓迎要件】
・労務の経験をお持ちの方
・ExcelやGoogleスプレッドシートでのデータ入力・管理のご経験がある方
・社内外とのメールや電話対応のご経験がある方
・誰かをサポートする仕事にやりがいを感じる方

※日本語ネイティブレベルかつ同業務に就労可能な在留資格であること
（ex：永住者、日本人の配偶者等、永住者の配偶者等）
※Native-level fluency in Japanese is required, along with valid resident status permitting employment in this specific capacity.

【賞与】
年2回　業績支給

【昇給】
年2回

⇒業績により、随時基本給アップが目指せます。入社1年で8～9万円あがった社員も多くいます！

□東京本社
各線「渋谷駅」より徒歩3分

＼充実した待遇でお待ちしております！／

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費全額支給
・インセンティブ
・リファラル採用制度
└1人あたり20万～30万円を支給
・ジョブローテーション制度
・服装自由
・健康診断
・社内イベント（社員旅行、バーベキューなど）
・ノー残業デー（毎月第二水曜日）
・HOMEBASE（部屋を借りる際の仲介手数料が50%～100％OFF）
・スーツ廃止制度（ジャケットや革靴をオフィスに置けます）
・チーム達成会
・PC貸与
・ワーケーション制度
・Familyday（家族休暇）
・オフィス内禁煙・分煙
・ウォーターサーバーあり
・オフィスコンビニ
・上京支援制度（10万円支給※規定あり）

【選考フロー】
STEP01：面接1回(対面orオンライン)
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STEP02：内定！おめでとうございます！

※面接日・入社時期は希望を考慮します。