金属加工業・機械器具製造業・建設業の運搬作業・運搬

金属加工業・業務請負・機械器具製造業／建設業・塗装工事業
（般ー２６　第７５２７３号）一般労働者派遣事業（派１４－０２
００２５）有料職業紹介事業（１４ーユー０２００１５）

神奈川県（相模原・厚木第１・第２）に自社３工場を有しかつ大手
企業構内でも事業を行っています。三菱重工・ＪＦＥ・日本鋳造・
総合車輌他　多岐にわたり安定した事業を行っています。

基本給計算式：時給×１５２Ｈ実施時
皆勤手当：５，０００円
家族手当：（配偶者）　　３，０００円
　　　　　（子ども１人）２，０００円（２人まで）
時間外手当・深夜割増手当については、求人に関する
特記事項欄をご参照下さい。

＊駐車場あり（無料）　＊寮完備（生活備品付）
＊自動車通勤のみ可　バイク・自転車通勤不可
＊時間外手当目安（４０Ｈ実施時）７０，０００～７１，５６０円
＊深夜割増手当目安（５０Ｈ実施時）１７，５００～１７，９００
＊総支給額概算（諸手当含む）３００，３００～３０７，２６０円
＊ご応募の方は、ハローワークからご連絡頂いた際に面接日程を調整させて頂きます。応募書類は面接当日ご持参ください。
＊無期限派遣契約ですが、弊社では退職金（勤続２年目以上））・昇給などが有り正社員と契約が変わりません。

当社は、鋳綱品加工・ブラスト・塗装・各種工事（建築工事・既
設建築物設備工事等）を強みとした企業です。
　また、製造業務に特化した労働派遣事業と業務請負業（構内請負
）を併せ持ち、社会貢献事業としてリサイクル事業を行うなど、幅
広く事業を展開しています。
　当社では、従業員との雇用契約は無期雇用契約を中心とし、従業
員の雇用の維持と生活の安定を図り、併せて従業員個々の技術スキ
ル向上と従業員の教育（技能資格取得及び教育訓練）に力をいれて
いくことで、人材の育成に努めて、時代の変化に対応できる技能集
団として、日々進化し続ける企業です。
　製造分野主体の企業である為、労働基準法や労働安全衛生法等の
各種法令の遵守（コンプライアンス遵守）は勿論のこと、とりわけ
安全衛生管理体制の確立及び組織の整備・拡充に力を入れておりま
す。
　具体的重点施策として、従業員の過重労働防止対策、メンタルヘ
ルス対策、労働災害防止対策、ｅーラーニングを用いた教育訓練、
キャリア形成支援、そして健康管理等に注力し、働く従業員が健康
で幸福な生活を送ることができるようサポートしています。