創業30年連続増収の成長企業の経理・将来的なリーダー候補

～創業から30年連続増収の税理士法人／経理業務／経営トップとの距離近く、業務改善など裁量大きく取り組める／年休127日・土日祝休み・転勤無で腰を据えて働ける～

■募集背景：
事業の急成長を受け、会社の根幹であるバックオフィス部門を大幅に強化します。
私たちが求めるのは、ルーティン業務に留まらず、会社の成長を「自分事」として捉え、未来を共に創ってくださる仲間です。変化を楽しみながら、自ら課題を見つけて改善していく意欲を歓迎します。

■業務内容：
日々の経理業務を正確に行うことはもちろん、その先の「業務フロー改善」「効率化の推進」「新しい仕組みの導入」といった、会社の基盤を強化するミッションに挑戦していただきます。
＜具体的には＞
◇仕訳入力
◇経費精算、支払業務
◇売上管理、入金業務
◇月次・年次決算業務
◇予算策定、実績管理
◇業務フローの課題発見と改善提案・実行
◇システム入替やITツールの導入検討
◇その他、経営判断に資する資料作成など

■ポジションの特徴：
◇単なるルーティンワークに留まらず、常に「どうすればもっと良くなるか」を考え、主体的に行動することを期待しています。
あなたのアイデアが活かされる手応えを感じられるポジションです。
◇会社の成長フェーズであり、また税理士法人としての特性上、繁忙期（例：12月～5月）には一時的に業務が集中することもありますが、チーム一丸となってこの重要な時期を乗り越える文化があり、その分の頑張りは、個人の成長機会、そして昇給・昇格といった待遇でしっかりと還元します。また、振替休日の取得を奨励するなど、メリハリをつけて働ける環境も整えています。

■魅力：
◇経営層との距離の近さ
経営判断に関わる資料作成などを通じ、経営視点をダイレクトに学ぶことができます。
◇仕組み創りの経験
会社の成長を支える業務フローやITインフラを、自らの手で構築していく手応えを感じられます。
◇圧倒的な成長スピード
決まった業務をこなすだけでなく、常に新しい課題に挑戦するため、市場価値の高い経理人材へと最短距離で成長できます。
◇専門家集団との連携
税務のプロである税理士と日常的に連携することで、経理＋αの専門知識が自然と身につきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎～
■必須条件：
・事業会社または会計事務所での経理実務経験（目安：3年以上）
・小規模でも月次決算を自己完結できるスキル

■歓迎条件：
・業務改善や効率化を主導した実績
・会計システムの導入や移行に携わった経験
・Excel VBAの作成スキル

＜予定年収＞
490万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円

＜月給＞
350,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※現職（前職）および経験・能力を考慮したうえで決定します。
※実務経験によっては管理監督者での採用となる場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。