医薬品製造業の品質保証業務（研修あり）

医療用医薬品の製造に関わる業務（製造・包装・工程管理・機器の
保守管理　等）

・ジェネリック医薬品（後発医薬品）メーカー
・東京証券取引所プライム市場１部上場

≪月額換算≫
日給９，７６０円×１９．９日＝１９４，２２４円
・会社規程に基づき下記手当支給
通勤手当：つき１００，０００円限度（公共交通機関）
月３１，６００円限度（マイカー）
住宅手当：月１３，０００円～２８，０００円程度

『未経験でもご安心ください！』先輩社員のほとんどが未経験者から入社しています。研修体制も充実している為、安心してご就業いただけます。『東和薬品は色々な福利厚生やサポートがあります！』◆ファミリーサポート休暇（有給とは別に小学生までのお子様の行事や看護で使用できる休暇（年間５日まで）『山形工場のコントラクト社員が長く働ける秘訣を教えます！』山形工場で働くコントラクト社員の多くは「休みが取りやすい＆雰囲気が良い＆給与が良い」と実感しています！会社規模感が大きく安心して働いている環境での実際の声として『子供２人が未就学児の時に働き始めた。子供の体調不良で突発でお休みをいただくことも多かったが、仕事をチームでやりくりしているため、同僚のフォローで助けられた。』『職場・社員の雰囲気よく、気持ちよく仕事ができること。健康・命を守るものを製造している責任感を持って仕事ができる』『お給料が良い。いただいている分に恥じない働きをしていきたいと思いながら働くことができます』
＊年齢による雇止め規定あり。★面接日程等はメールでやり取りとなりますので、履歴書へ連絡の取れるメールアドレスをご記載頂きますようお願いいたします。

東証一部／日本のジェネリック業界を牽引し、付加価値を高める
製剤技術と、一貫体制が強みです（原薬の確保～営業まで）
スピーディーな意思決定力、医療現場の要望を迅速に
フィードバックする体制を構築し、市場網羅性を高め、
競合優位性を築いています。長期的に安心して働き続けられる
会社を目指して、ファミリーサポート休暇や育児休業期間延長
などを導入しています。
入社後は・・・
先輩スタッフとペアになり、ＯＪＴで業務を覚えていただきます
教育訓練計画を作成した上で先輩が教育を行います。独り立ち
してからもまわりには相談できる環境なので、ご安心ください。
◆研修制度や教育制度が豊富です◆
中途入社研修、職務別研修、通信教育制度、英会話ＷＥＢレッスン
、キャリア通信制度、社内検定制度など様々な制度と教育があり、
働きがいのある環境づくりと人財育成をしております。
◆福利厚生制度が整っています◆
福利厚生倶楽部、住宅手当、団体保険、ＬＴＤ制度、クラブ活動、
レクリエーションイベント、社員旅行、育休早期復帰祝い金、
育児短時間勤務制度などがあり、生活を大切にしながら満足度高く
働けます。