創業50年の業界九州トップ企業の営業職

【業界ニッチトップの技術／環境に配慮したご提案可能／休日122日／賞与6か月／残業20H以下／安定的に成長している企業】

■企業紹介：
当社は、コンクリート構造物(橋梁等)の解体や改修のご相談をいただいた際に、ニッチトップの技術を用いて、より効率が良い、環境や近隣を配慮したご提案を顧客に行うことで安定的に成長している老舗企業です。
特にコンクリート構造物においては、老朽化が進んでおり、メンテナンスニーズも高い中で、新たに増員採用をすることで、事業拡大をしたいと考えての募集となります。

■業務概要：
九州トップシェアを誇っている切断・穿孔（せんこう）工事の提案営業をお任せします。ゼネコンやサブコン、設計事務所を訪問して、工事受注につながる営業活動をお任せします。

■業務の流れ：
・アポイントの取得
既存のお客さまへの定期的なご連絡を行うほか、公開されている工事計画をもとに、入札する可能性の高いゼネコンさんを中心にアプローチする場合もあります。既存のお客さまから、工事に先だって事前にお声掛けいただくこともあります。
・お客さま先の訪問
事前にアポイントをいただいたお客さま先を訪問し、工事計画や入札の予定状況などをヒアリングします。ゆくゆくは、周辺エリアの新規開拓訪問も並行して行っていただく予定です。
・見積書の作成、業務整理
帰社後に、当日の業務整理や見積書の作成を行います。

■業務詳細：
・担当エリア…九州一円をご担当いただきます。市内が7割程度で営業全員で担当しています。佐賀熊本長崎はそれぞれエリア制としています。
基本的には車移動がメインです。
・担当顧客数：一人あたり約20社（既存8割、新規2割）
・単価や目標：個人目標がありますが、定量だけでなくプロセスも重視しています。

■組織構成：
福岡：6名（20～50歳）
北九州：2名（40代、50代）

■業務の魅力：
多くのコンクリート建造物が老朽化する時代に、周囲で暮らす人々にも、環境にも負担をかけない静かで、迅速かつ安全な「こわす」工事を手掛けています。
必要なものは残し・不要なものだけ取り除く工事を病院から、ダム、発電所まで様々な規模で行っています。
また、JR博多駅や福岡空港等の建築物にも携わるなどの九州トップクラスの実績を誇る企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・営業経験（業界不問）もしくは施工管理経験をお持ちの方

■歓迎条件
・ゼネコンでの経験
・マネジメント経験

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円
固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円～390,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
ご経験に応じて提示されます。
賞与(昨年実績)：平均6.0ヶ月程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。