全国に施設を拡大し急成長中

◇ホテル施設の管理業務全般◇観光インフラを構築し、地域再生に貢献する◇インバウンドニーズの増加により売上高拡大中◇地元大手ディベロッパーと2024年協業開始◇エクセル使用に長けた方歓迎◇

■事業展望・採用背景
観光インフラを構築し、地域再生に貢献するをテーマに現状、中国地方中心に36施設を運営しております(2024年９月現在)。3年後には50施設に展開予定です。売り上げは順調に拡大しており、東京大阪でのプロジェクト参画もしています。それに伴う業務量増加における人員補強の為の採用です。

■業務内容
本社広島を拠点として管理している宿泊施設の管理・マネジメントをお任せします。
島根、山口、京都、東京、大阪と拠点が増える予定です。
・ホテル施設の管理業務全般
担当施設の営業推進管理
担当施設スタッフの労務管理
業務委託先（清掃、ケータリング業者）との取引
建物管理（補修管理）にあたる外部業者との取引

■はたらき方
事務所と担当施設の勤務になるため、出張が多いです。
ホテル事業のため、土日出勤となりますが、隔週で土日休みが取れるように配慮します。
施設を拡大予定のため、全国転勤の可能性があります。

■事業内容
・中国地方中心の外国人観光客向けホテル、旅館、ゲストハウス運営・清掃・管理
・古民家再生事業
・非対面セルフチェックインシステムのサービス提供
・外国人観光客向け　観光案内所（観光庁よりカテゴリー２取得）の運営
・外国人観光客向け　翻訳・通訳業務
・外国人観光客向け　広告・クーポン事業
・輸出入物販事業

■組織構成：
現在２名のメンバーが活躍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・エリアマネージャーやスーパーバイザーのご経験がある方
■歓迎条件：
・マネジメント経験
・他社等との折衝経験
＜業界未経験歓迎＞

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円

＜月給＞
300,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給：昇給金額／昇給率 1月あたり0円～30,000円（前年度実績）
・時間外労働を行った場合は残業代を追加支給致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。