福利厚生アウトソーシング・ヘルスケアのWEB開発エンジニア

福利厚生アウトソーシング事業「ベネフィット・ステーション」を
根幹とし、様々な企業の従業員満足度向上に貢献。ヘルスケア事業
・ペイメント事業など多角的にビジネスを展開。

プライム市場上場。大手企業とも数多く契約し業界一の会員数を保
有。安定した収益基盤のもと、新規事業の立ち上げや海外展開など
、幅広いフィールドで挑戦できる環境です。

■カフェテリアプラン
色々な選択肢の中から、給付ポイント（年間１０万円分
付与）の範囲内で好きなメニューを選べる福利厚生制度

＊新潟ＢＰＯセンターはヘルスケアサービスのメンバーを中心に約
７０名が働く予定の拠点です。システムの内製化を進めており、今後の事業の広がり・成長性が　見込めます。大規模システムに関わることが出来、エンジニアとしても貴重な経験を積むことが可能です。
＊駐車城代は申請に基づき上限１００００円、ガソリン代は上限１
５０００円となります。
＊試用期間３か月経過後に年次有給休暇が付与されます。初年度の日数は、中途入社の月により按分となります。
＊応募書類（ハローワーク紹介状、履歴書、職務経歴書）は、本社（東京）・情報システム事業部人財育成チーム宛てに郵送またはＥメールにて送付下さい。メールアドレスをお持ちの方は、履歴書にご記入下さい。
＊筆記試験は、ＷＥＢ上での適正検査（ＱＤＯＧ）です。

２０２４年２月にベネフィット・ワン新潟拠点の開設に伴い、２０
２４年９月より開発運用部門を立ち上げました。東京チームと連携
を図りながら業務を進めていますが、今後新潟の開発チームも大き
くしていく構想があります。ヘルスケアサービスのメンバーを中心
に約７０名程度が働く予定です。
■エンドユーザーが近いため、緊張感とともにやりがい・充実感を
得やすい環境です
■システムの内製化を進めており、今後の事業の広がり・成長性が
見込めます
■大規模システムに関わることが出来、エンジニアとしても貴重な
経験を積むことが可能です
立ち上げフェーズにはなりますが、ベテランのエンジニアが在籍し
、働き方についても一人一人に併せた動きを取れているチームです
。売上高、会員数ともに順調に右肩上がりを続ける同社が、第二創
業と位置づけるほどの転換期を前に、社員の増強を目指します。