健診システム営業職：医療ITのリーディングカンパニーで活躍

■募集背景
タック総合健診システムは、導入実績1,000施設以上/国内の導入シェアNO.1を誇りますが、医療業界のIT化はまだまだ発展途上です。
そうした背景から、顧客からの引き合いが多く、営業体制強化に向けて新たなメンバーを募集します。
■業務内容
医療分野向け自社製品「タック総合健診システム」の営業活動を担当していただきます。
＜具体的には＞
・導入検討中の医療機関、または販売会社からの問い合わせ対応
・医療機関に対してデモンストレーションの実施
・見積、提案資料作成
・顧客先での商談、折衝
・キックオフ、システム稼働時の立ち合い
・その他学会や展示会への出展など
※飛び込み営業やテレアポなどの営業手法は行っていません。
※東日本（特に関東エリア）を中心に出張があります。（出張先により宿泊の場合あり）
■組織構成
配属先部署:11名在籍（本社4名、東京5名、福岡2名）/平均年齢31歳/男女比8：2/若手社員を中心に明るく活気があり、管理職と距離が近く意見を発信しやすい職場環境です。
■自社製品の強み
業界トップシェアの強みを活かし、今後のヘルスケア市場の様々なサービスとの連携・協業を通じてさらなる健診業界の拡大を視野に入れています。
市場動向を把握し、トップシェアに甘んじることなく、継続的且つ積極的な投資を続けることで、市場にマッチした製品を提供し続けることができるため、トップシェアを獲得できています。
昨今の高齢化や社会保障費の高騰などの社会問題の解決に貢献できる製品のため、顧客からの引き合いも多く自信を持って提案できます。
■入社後の流れ
健診営業として必要な基礎知識を上司及び先輩社員によるOJTにて習得いただきます。
・IT営業の基礎：弊社営業手法・医療業界（市場動向）・競合他社（動向・製品特徴）・商流などの基礎知識の習得
・製品の基礎：システム概要・構成・操作方法・特長などの基礎知識の取得
■働きやすい環境
・在宅勤務制度：多様な働き方に向けて在宅勤務制度を導入（週2回の出社必須）
・全社月平均残業20時間：毎週水曜はノー残業デー
・東証プライム上場のイビデン株式会社と同じ充実した福利厚生制度
・離職率4％/業界平均12.4%：上記のような働きやすい環境が整っており、業界平均よりも低い離職率を実現

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験がある方
・IT営業のご経験がある方
・医療機関において実務経験があり、今後システム営業へチャレンジしたい方

■歓迎要件：
・医療機関に対してシステムまたはITサービスの営業経験がある方

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,000円～303,800円

＜月給＞
212,000円～303,800円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、11月）※2023年度実績5.8ヶ月分支給
■モデル年収：35歳（配偶者・子供2人）576～636万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。