事務職

通信手当…１，０００円 ｂ欄記載の「資格手当」に該当する会社認定資格は１０ ０種以上あり、資格を保有もしくは入社までに取得した 場合には初任給より資格手当に反映します。

ＪＲきのくに線　御坊駅

◆賃金支払日は、当月末になります。◆資格手当は、当社が定める１００種類以上の資格を保有、もしくは取得した場合に支給します。会社規定に基づき、資格ランクに応じて１種類当たりの手当額は月１，５００円～１０，０００円になります。◆賞与は会社規定に基づき、決算手当として９月に支給。◆入社後、建設業経理士を始め、その他資格の取得も必要となります。◆有給休暇取得平均日数１４日。
３０代以下従業員割合５０％、２０代以下従業員割合３０％◆会社説明会随時開催中。応募前にお話しませんか？
＊事前に応募書類（紹介状、写真貼付の履歴書、職務経歴書）を事業所あて郵送してください。書類選考後、面接日時等を連絡いたします。

当社は資格を取る程、毎月の給料を上げる事ができるから入社３年 で１０～２０個の資格取得は当たり前です。また毎年数名の新卒高 校生が入社し、若い社員が多いのが自慢です。（３０代以下割合５ ０％、２０代以下割合３０％） しかも年間休日１２３日に加え、有給休暇を取得しないと文句言わ れる会社なんです。（有給休暇平均取得日数１４日） 当社は常に２０～３０年先を見据え、今後の業界再編で生き残り、 成長し続けます。　そして、特に重要な電気のインフラに関わる仕 事なのでＡＩ化は困難です。　全社員が目指す「施工管理技士」資 格は希少性が高く、取得すれば社会で特に必要とされるスペシャリ ストになれます。　今「手に職がモノを言う」時代です。