新任代理研修・研修内容は融資や預り資産・副業の社内情報系システムの企画から自社開発・やOAシステムの企画・会社の定める業務（業界未経験歓迎・Iターン歓迎）

★信用金庫の社内SE/残業時間10時間程度/転勤無/業界未経験者も歓迎★

■業務内容：
・他部門と調整しながら、社内情報系システムの企画から自社開発、他社システムを使用した業務アプリの構築を行います。
・社内インフラ（システム仮想基盤、ネットワーク）やOAシステムの企画・構築・保守を行います。
・業務システムから社内インフラまで対応範囲が広いため、金融業務やIT経験が少なくても活躍の場は十分にあります。
※インフラ・SE・PGのスキルがある方を歓迎しておりますが、いずれかでも、将来的に対応できるように社内でも教育体制を整えていく想定です。

■組織構成
社内SEの組織は11名（男性10名・女性1名）で構成されております。
メンバー構成としては、管理職4名、メンバー7名となっております。

■就業環境：
・残業時間は少なく、多くても10時間程度です。
・同金庫では、金融機関出身の中途採用の方が多数活躍しています。
・社会人生活を順調に過ごすためには仕事とプライベートの両立が必要不可欠であり、そのためには「メリハリ」「オンとオフの切替え」が重要であると考えている同金庫。就業後や、休日には仕事を忘れ十分にリフレッシュすることが大事であるという考えから、ワークライフバランスのとれた就業環境があります。

■研修制度：
・集合研修…
オペレーション研修や融資業務基礎研修、預り資産研修、新任代理研修等、各担当業務や各階層に沿った研修を実施しています。
・外部派遣研修…
信用金庫協会等の外郭団体が開催する研修に参加することができます。
本研修では他企業の方と共に研修することになり、普段では経験できない貴重な研修となり大きな刺激を受ける良い機会にもなります。
・土曜セミナー…
休日に実施される自主参加型の研修です。
研修内容は融資や預り資産等、都度異なります。
担当業務能力の向上のため利用することはもちろん、担当外の業務を新たに学び自身の能力の幅を広げる機会としても利用することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！＞
【必須】社内SEとして運用・保守、ベンダーコントロールの経験をお持ちの方

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～321,000円

＜月給＞
250,000円～321,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験、前職の年収などを考慮の上で決定します
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※実績4.4ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。