損害保険業の事務スタッフ・保険金支払い担当

損害保険業。

２０１８年から８年連続で「健康経営優良法人２０２５」の認定を
受けた社員を思いやる働きやすい職場です。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【マイページあり】

＊ジョブグレード制度あり
　スキルに応じて固定残業代の有無が異なります。
　固定残業代：７５，５３８円／月
　４１時間分（法定内２０時間、法定外２１時間）
※固定残業代については、超過した場合差額分を支給し
　ます。（１分単位）

＜休暇制度について＞●有給休暇が取得しやすく配属部署の年間の平均取得日数２５日・年末年始休暇　１２／３０～１／３・年次有給休暇　初年度１０日（１０月～翌３月入社は５日）、翌年　４月に１６日、年々増加し最大２０日付与・特別付加有給休暇　７日／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇／ボランティア休暇等
＊経験やスキルに応じて給与を決定
【通勤手当について】・マイカー通勤（要件あり）：当社規定によりガソリン代（出社日数分）と駐車場代（月２万円まで）支給・公共交通機関：出勤日数に応じた日額支給（上限無）
＜社員の成長をサポート＞未経験でもイチから学べる研修があるので安心自己啓発ツールとしてイーランニング多数ご用意
＊オンライン自主応募可

■チーム内の雰囲気
チーム内のコミュニケーションも良く、質問、相談がしやすい環境
です。上司との面談も定期的に実施しており、定着率も高いです。
■ステップアップ
経験を積み担当業務の幅を広げることで、ステップアップに応じた
昇格が可能です。
●ワークライフバランス重視の職場環境で働きやすさが魅力！
　・子育てや家庭と両立しながら働いている社員が多数在籍。
　・働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人２０２５）
●チーム内のコミュニケーションも良く先輩たちも積極的に声かけ
してくれるため質問や相談がしやすい環境です。上司との面談も定
期的に実施しております。