美容師／スタイリスト　◎年間休日107日／有給取得奨励の取り組みあり／前職の給与保証あり

厳選された薬剤などを使用し、上質でダメージを抑えながら高単価でも新規集客が多い当社なので良いお客様を構築できます。薄利多売ではなく、お客様に向き合う丁寧な施術にこだわっています。お任せするのは、ヘアカットなどお客様対応全般です。

＜具体的な仕事内容＞
■カット
■カラー
■パーマ
■トリートメント
■ヘアセット
■受付・接客業務（カウンセリング・レジ・物販）

※席数は加古川店が10席。東加古川店は8席。1日の来店客数は各店舗平均30名ほど。

※営業中に手が空いているときは、スタッフ同士で相談してカットなどの練習も可能です。お客様から見えない場所に練習スペースがあります。

＜仕事のポイント＞
◎スタッフのやりたいことをサポートします！希望があればセミナー参加費用も全額会社負担します。

◎年間休日107日に加えて、有給休暇の取得を奨励しています。社労士が有給管理簿で日数を管理し、有給取得について定期的に会社からお声掛けします。

◎基本給プラス売上歩合で技術手当がつきます。売上により歩合率と基本給がランクアップします。頑張りが評価されるシステムがあります。

◎20～30代のメンバーが活躍中です。店舗には６名のメンバーが在籍しています。

＜入社後の流れ＞
入社後は、お客様の対応をしながら当店のオペレーションに慣れていってください。わからないことがあれば、先輩社員にいつでも聞いてくださいね。希望があれば、会社負担で使用製品のメーカー講習も受けていただけます。
ブランクがある方は、まずはカット技術や薬剤の使用方法に慣れていけるように、スタイリストのヘルプからスタートしていただきます。オペレーションに不安がなくなるまで1日あたりの対応客数を制限するなど、徐々に慣れていってください。不安があればなんでもご相談ください。

■美容師免許をお持ちの方
※業界や経験年数は問いません。
スタイリストデビューを目指している方も大歓迎です♪

【選考フロー】
応募 → 書類選考 → 面接 → 内定面談
※書類選考はご登録のレジュメにて行いますので、ご郵送には及びません。
※選考結果は、お電話／メッセージでご連絡差し上げます。

※当社規定により、前職の給与を保障いたします。
※月給には月20時間分の固定残業代（3万3000円以上）を含んでいます。超過分には別途、残業手当を支給します。

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月1万5000円まで）
■レッスンのウィッグ代全額会社負担
■撮影に伴う費用会社負担（モデル費用・衣装費用など）
■セミナー参加費用全額会社負担

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
消毒液設置
■ 定期的な洗浄・消毒
■ 定期的な換気