管理職候補

【福利厚生も充実！創業130年の老舗食品メーカーで安心して商品企画の醍醐味を味わえます／リモート・時短相談可／年休120日(基本土日祝休)／業界トップクラスシェア／女性も活躍しやすい環境◎】

■募集背景：
"釜めしの素"や"タイカレー"といったレトルト食品や、"しょうゆ"や"ストレートつゆ"等の調味料など等の企画開発製造販売を行う老舗食品メーカーである当社。直近で新規商品開発の案件が多数発生していること、全社的にマーケティングを強化するという事業方針のもと、人員強化のための増員募集です。

■業務概要：
当社のナショナルブランド商品企画のカテゴリー責任者をはじめ、既存ではなく新規の戦略立案・販促プランニングをご担当いただきます。市場調査から販売促進まで多数関係部署と調整をしながら一気通貫で新しい商品を生み出すことができるやりがいのある仕事になります。
＜具体的には＞
・マーケットデータの分析、消費者動向調査
・商品コンセプトの企画、商品評価
・パッケージデザイン（委託する場合もあるが委託会社との調整）
・商品完成後のプロモーション（クリエイティブの制作、CM・販促・イベント企画　※外部の代理店、制作チームと協業
・マネジメント業務

■福利厚生：
・フレックス(入社後1年適用無※その代わり時差出勤や時間有給の利用可能)、ご状況に合わせて時短勤務やリモートワークも取得可能です。子育て中社員も多く、理解があるためどなたでも安心して長く勤めていただけます。
・目標管理と行動評価を軸とした人事評価制度を取り入れており、明確な評価基準と給与テーブルが設定

■転勤：
総合職採用と地域限定採用の2枠があります。総合職の場合、場合によって三重県本社に異動になるケースもございます。※地域限定職の場合は基本的に転勤はございませんが、総合職と比べ着任可能役職、年収の上がり幅に差異がございます。

■組織風土：
勤続年数に関係なくアイデアを自由に発言し、実行できます。それはどんな声にも耳を傾けサポートしようというベテラン社員の想いがあるからです。実際に、商品企画に配属された新入社員が思いつきでつぶやいたアイデアをベテラン社員が拾い、ヒット商品を生み出したことがありました。全社員が気持ちよく働くことができる職場環境を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・食品、飲料業界のマーケティング経験
・マネジメント経験

■歓迎要件：
・市場調査、コンセプト策定、販売戦略も含む商品企画経験のいずれのご経験もお持ちの方
・広告代理店などでマーケティング経験を積まれている方 ※市場調査、販促など一分野にかかわらず幅広く経験・知識を積みたい方

＜予定年収＞
645万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：324,650円～352,200円
その他固定手当/月：40,000円

＜月給＞
364,650円～392,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■手当：地域手当40000円
■昇給：年1回（平均2%）
■賞与：年2回（給与4ヶ月分程度）前年実績
※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。