雇用関係助成金に関する窓口対応・審査業務（産休代替任期付職員）

国家行政事務（厚生労働省）

佐賀労働局は、地方労働行政を総合的に推進するための国の機関で
す。第一線機関として、労働基準監督署・公共職業安定所がありま
す。

※給与額（基本給）については、採用前の勤務経験年数
等により決定します。
※法令の規定に基づき、条件に該当する場合には、扶養
手当、住居手当等が支給されます。
※賞与（６月・１２月支給）は、算定期間中の在職期間
に応じて支給されます。

＊応募期限：令和７年１２月１１日（木）《必着》（持参される場合は、１７：００まで）ただし、応募者多数の場合は、応募期限前に募集を終了させていただきますのでご留意ください。
＊応募書類：履歴書・職務経歴書・論文（１，０００字程度）
＊論文課題：「雇用関係助成金に期待すること」
＊各種助成金制度の概要については、佐賀労働局ホームページから確認できますので、面接前にご確認ください
＊社会保険は、国家公務員共済組合に加入となります。
＊服務・勤務時間・休暇等は人事院規則によります。
＊退職金は、継続６ヶ月以上勤務の場合に支給
※国家公務員法第３８条に規定する国家公務員になれない方は応募できません。
※採用決定後、初任給決定のために「卒業証明書（最終学歴のもの）」「在職証明　書（過去に在籍した職場のもの）」「健康診断書」を提出いただきます。
※産休代替任期付職員として勤務する間に良好な成績で職務を遂行した場合には、引き続き、育休代替任期付職員として再採用される可能性があります（更新回数上限１回）。
※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。