商業施設などの看板や内装工事の調整担当

～商業施設などの看板や内装工事の調整担当※訪れた人を魅了する空間演出をお任せします／土日祝休／年休125日～

■業務内容：
ショッピングセンターや飲食店、文化施設などの内装や看板・サインやテントなど、さまざまな案件の施工管理・ディレクションをお任せします。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
＜訪れた人を魅了する空間と、街をづくりをチームで行います。＞
◇現場全体のマネジメント
◇デザインの打ち合わせ
◇見積書の作成
◇簡単なレイアウトの作成
◇担当現場の管理（人員、予算、工期、品質など）
◇現場でのクライアントとのコミュニケーション
◇工事の手配（人員、資材）　など

■担当エリア／出張について：
◇担当エリア：関東県内がメイン
◇出張：西日本エリア
└宿泊を伴う出張は年平均2～3回／各2～3日程（長い物件だと1～2カ月もあるがほぼなし。担当による。）

■業務の流れ：
（1）ご依頼
大手デザインディスプレイ会社などクライアントから、図面のご依頼をいただきます。

（2）図面作成・見積
イラストデザインをもとに、施工方法、材料などを検討、各種素材の製作会社と打合せをし、図面を作成します。

（3）クライアントとへの提案・打合せ
こちらからの提案をもとに、施工方法・スケジュール調整、予算などの打合せを行います。

（4）施工管理
職人の手配。看板の製作・現場取付の工程・安全・品質・安全管理などを行います。

（5）完成
1日で終わるものから、数ヶ月単位のものまで案件規模はさまざまです。

■入社後まず行っていただきたいこと：
図面の見方や専門用語を覚えることからスタート。
その後は先輩に同行し、現場を経験しながら実務を覚えていきます。
経験を積むうちに仕事のペースをつかめるようになります。

■モデル年収：
◇入社1年／20台後半／346万円（月給25.5万円＋賞与）
◇入社5年／主任20台後半／456万円（月給33万円＋賞与）
◇入社10年目／係長40代前半／722万円

■組織構成：
4名（24歳～60歳※全員男性）20代1名、40代1名、50代1名、60代1名

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築・土木業界経験
・普通自動車運転免許

■歓迎条件：
・内装工事経験者

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
300万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：193,000円～225,000円
固定残業手当/月：57,000円～70,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～295,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回※業績による
■昇給：年1回
■施工管理経験者の場合：
月給28万円以上（固定残業代6万円以上／40時間を含む）を保証します。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。