検査システム・勤怠管理・ヘルプデスクの医療現場をITで支えるやりがいあるポジション・具体的な業務・サーバー（マイカー通勤可・転勤なし）

～医療現場をITで支えるやりがいあるポジション／医療の未来を、あなたの力で変えていきませんか？／土日祝休み・年休121日・転勤なし・院内保育所あり・マイカー通勤OK～

■募集背景・ポジションの魅力：
創立120周年を迎えた歴史ある病院でITの力で医療現場を支える社内SEを募集します!
医療情報システムや病院管理システムの運用・保守を通じて、地域医療の質向上に貢献できるやりがいあるポジションです!
外部ベンダーとの連携を通じてプロジェクト管理や要件定義を担い、ITの専門性を活かしながら、現場との調整力も磨けます!

＜具体的な業務＞
医療情報システム（電子カルテ、検査システム等）の運用・保守
病院管理システム（人事・給与・勤怠管理等）の運用・改善
サーバー・PC・ネットワークなどのインフラ対応
外部ベンダーとの折衝、要件定義、プロジェクト管理
院内調整・ヘルプデスク業務
※夜勤は基本なし。システム障害時の電話対応は当番制（携帯貸与あり）
※実際の構築業務は外部に委託しているため、要件定義・プロジェクト管理や院内調整をメインに担っていただきます。
※小さめのシステムでしたら、実際に手を動かすこともあります。

■組織構成：
5名体制（30代後半～50代）

■入社後の流れ：
入社初期：ヘルプデスク・運用保守業務
院内のIT環境や業務フローを理解するため、まずはヘルプデスク業務からスタート。PCやネットワークのトラブル対応、ユーザーサポート、簡単なシステム設定などを担当。医療現場とのコミュニケーション力もここで養われます。その後徐々に業務をお任せしていきます。

■当院の特徴：
【ワークライフバランス◎】
年間休日は120日以上/お休みの曜日が決まっている為、プライベートの予定をたてやすくメリハリがつけれます！
【賞与・昇給あり】
あなたの頑張りはしっかり評価されるので、モチベーションを高く持って働けます。
【一人ひとりの成長を支える】
大きな病院ですが、職場の雰囲気はとてもアットホーム。協調性を大切にし、スタッフ全員がお互いを思いやっているため、気持ちよくお仕事に取り組めます。個人の特色を重視し、良いところを伸ばす風土です。どんな方でもより高いパフォーマンスを発揮できるようフォローする姿勢が根付いています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかに該当する方
・社内SEのご経験
・ヘルプデスクのご経験
・IT業界での就業経験をお持ちで、今後社内SEとして活躍されていきたい方

＜予定年収＞
413万円～476万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：256,000円～296,000円

＜月給＞
256,000円～296,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※所定時間外の残業は割増率130％です。
■賞与：あり
■昇給：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。