食品工場の建設設計エンジニア：日本の食を支える技術支援

□■日本の食産業を活性化し、世界に羽ばたける企業づくりを目指す◎／お客様のニーズにフルコミットした提案が可能／補助金を活用しコスト観点でのメリットを顧客に還元／平均残業20時間■□

■業務内容：
中堅規模の食品メーカーに対しエンジニアリングサービス、補助金コンサルティング等を展開する当社にて、工場の建設・設計エンジニアとして提案・支援の実行をお任せいたします。

■具体的には：
◇事業計画と予算の策定
◇立地選定
◇環境影響評価（EIA）
◇設計とプランニング
※設計後は建設業者やゼネコンに外注します。

■社会的な意義：
競争力が小さく事業継続が困難な食品加工者に対し、「エンジニアリング×補助金コンサル」により支援し、未来の食の多様性維持に貢献します。

■社風：
自由、自律を重んじる社風ですので、タスクの進み方次第で自由に休みを取っていただけます。

■挑戦しやすい環境：
あらたな事業やサービスなどゼロイチで挑戦できる環境です。当社の事業分野は食品に特化していますが、一言で食品と言っても数限りない事業領域があり、現在のサービス以外にも広げることは常に考えています。

■働きやすい環境：
やるときやって休むとき休む。結果にこだわり、やることやってしっかり休んでメリハリのある働き方が可能です。裁量権を持った行動ができ、タスク管理等もお任せしております。

■当社の強み：
（1）エンジニアリング会社の中でもメーカー系（自社製品優先）ではなく、独立系であるため、お客様のニーズにフルコミットした提案が可能。
（2）補助金を活用し、コスト的なメリットを顧客に還元します。全国で多数の案件を受注しています。
（3）他にコンサル事業も行うなどキャッシュポイントの多さが強みです。

■当社について：
当社は、食品業界を中心に「HACCP対応設備構築」「補助金コンサルティング」「エンジニアリング支援」の3領域で事業を展開しております。特に、地方自治体や農林水産省との連携を軸に、中小食品製造業の設備投資・事業再構築を支援する行政関連業務を多く手がけております。

変更の範囲：当社業務全般

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※食品関連の下記いずれかの経験必須となります。
・生産技術のご経験（業界不問）
・プラント産業用機械の技術営業のご経験
・建築エンジニアリング会社の技術営業・設計のご経験

＜予定年収＞
600万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円～600,000円
固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
420,000円～640,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回（7月・12月）※入社1年目から支給／入社月により変動
※能力に対しては基本給で評価し、成果については賞与で還元します。プロジェクトによって不公平が出ないように配慮しています。
■決算賞与：別途あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。