携帯またはブロードバンドの販売／【正社員】通信業界の経験者募集（ラウンダー／イベント販促／店舗販売から選択可）

ご経験やご希望、適性に応じて、
【1】通信ラウンダー
【2】販売プロモーションリーダー
のいずれかのポジションをお任せします。

【1】通信ラウンダー
（店舗巡回・販促支援）
担当エリア（家電量販店や携帯ショップ）の店舗を定期的に訪問し、自社サービス（大手4キャリア・ブロードバンド）の売上を最大化するための店舗コンサルティングを行います。

店舗スタッフとの関係構築・教育
店舗のスタッフさんへ最新の料金プランや、獲得のための「トークのコツ」をレクチャーします。勉強会などを開催し、店舗全体の販売力を底上げします。

売り場（インショップ）の環境改善
「どうすればお客様の目を引くか」を考え、POPの設置位置やディスプレイの変更を店長に提案・実行します。

イベントの企画・提案
週末の集客イベント（ガラポン抽選会など）を店舗側に提案し、実施に向けたスケジュール調整や準備を行います。

データ分析と報告
各店舗の獲得件数を集計・分析し、「なぜこの店舗は伸びているのか／苦戦しているのか」を分析して、次の施策に活かします。

【2】販売プロモーション
（現場リーダー・販促企画）
量販店やキャリアショップ、地域の特設イベントブースにて、高い販売スキルを活かして実績を牽引しつつ、チームをまとめるポジションです。

トッププレイヤーとしての販売・提案
最新スマートフォンや光回線、スマートホーム関連サービスなどのコンサルティングセールスを行います。経験者ならではのスキルで、質の高い獲得を目指します。

イベントの統括・運営（ディレクション）
週末に開催される大型販促イベントの現場責任者として、ブースの設営から当日の人員配置、全体の進行管理（ディレクション）を行います。

必須条件： 携帯販売（ショップ・量販店）、またはブロードバンド（光回線・Wi-Fi等）の販売・ラウンダー経験がある方（雇用形態・期間は問いません）「これまでの実績に合わせた給与評価をしてほしい」という方「店舗の一般スタッフから、ラウンダーやマネジメント層へステップアップしたい」という方

📢 【実態：基本的に残業はありません！】
制度上、月20時間分の固定残業代が含まれていますが、実際の残業は【月平均1～5時間程度】と、基本的には毎日ほぼ定時で退社しています。

早く帰っても給与はそのまま！
残業がゼロだった月でも、20時間分の固定残業代（40,500円）は削られることなく【全額支給】されます。

なぜ残業がないの？
家電量販店や携帯ショップの営業時間・イベント実施時間がきっちり決まっているため、ズルズルと残業になることがありません。直行直帰がメインなのも、残業が少ない理由です。

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり