PB家電の企画・開発（学歴不問）

【36期連続増収増益／東証プライム上場／国内外に約1,000店展開／「製造物流IT小売業」という独自のビジネスモデルを展開】

■業務内容：
・家電カテゴリにおけるプライベートブランド商品の企画・開発
・市場調査・トレンド分析をもとにした商品コンセプトの立案
・店頭プロモーション、キャンペーン企画、販促物の制作ディレクション
・海外ODM/OEM先との折衝・仕様決定・量産立ち上げ、品質評価・改善対応
・社内関連部署（店舗・営業・販促・物流・貿易・サービス・IT部門など）との連携・プロジェクト推進
　特に店舗運営部門・営業部門との連携による売場改善・売上最大化施策の推進

【ニトリの家電について】
ニトリでは衣食住の総合コーディネートを実現するため、プライベートブランドにおける家電領域をより強化してまいります。
グローバル展開を加速するニトリで今後さらに注力する家電領域にて裁量大きく、業務に携わって頂くことが可能です。

■ニトリ社について：
ニトリには、『住まいの豊かさを世界の人々に提供する。』というロマン（企業理念）があります。
商品がお客様の手に届くまでのすべての工程に理想を求めていった結果、生まれたのが「製造物流IT小売業」という独自のビジネスモデルです。
商品企画から原材料調達、製造、物流、そして事業の原点である販売までを、一貫して自社でコントロールしています。
そこには、「製造」「物流」「IT」「小売」を、包括的に手がける独自のビジネスモデルを支える、約30部署100職種以上の仕事があり、
国内外には、約1,000店のニトリ（https://www.nitori-net.jp/ec/）、デコホーム（https://www.nitori.co.jp/decohome/index.html）そして、グループ会社（https://www.nitorihd.co.jp/division/group.html）の事業や業務があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・家電量販店または小売業での店舗経験（3年以上）
・家電PB商品の企画・開発経験（OEM/ODM含む）
■歓迎条件：
・商品企画、MD、バイヤーなどの経験
・店頭販促やプロモーション施策の企画・実行経験
・店舗のオペレーション標準化、業務改善、教育研修などの店舗運営や支援の経験
■求める人物像：
・店舗現場の課題を理解し、商品や販促に反映できる方
・顧客視点を持ち、売れる仕組みを企画できる方
・部門横断での調整・推進力がある方

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,000円～555,000円

＜月給＞
285,000円～555,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※前職年収・能力・経験・年齢などにより決定いたします。
賞与年2回（7月/12月）を予定（業績等に連動して決定）
昇給年1回を予定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。