総務スタッフ・入退社管理・勤怠管理（基本的なPCスキル・歓迎するスキル）

「未経験」を「最高の伸びしろ」に。
「まっさら」な視点を「未来のアイデア」に。

変化を面白がるあなたの挑戦を、マニュアルとAI、そして個性豊かな仲間たちが待っています！！

現在千葉市に6つの訪問介護事業所と相談支援事業所を展開中の当社。
人材不足が深刻化している介護業界で、2024年40名採用し、今年は総勢100名(現在74名)を目指しています！

そんな介護業界で成長する企業を支える「総務」の募集です。
本ポジションでは、入退社、給与計算、勤怠管理などを中心に行って頂きます。
他には社内規則やルール作り、労務的なお仕事もお任せします。

【具体的な仕事内容】
総務業務
◎smart HRを使用した入退社業務や準備・対応
◎マネーフォワードを使用した給与計算
◎ハーモス勤怠を使用した勤怠管理
◎備品管理や発注
◎社内制度の仕組み作り
◎社内で使用しているシステムの管理 なと

総務的なことを分担・協力しながら、徐々にやれることを増やしていきましょう！
経験やスキルよりもカルチャーフィットを大切にしています。

弊社はAI（Geminiなど）を活用した業務効率化を積極的に取り組んでいますので、新しいことへの苦手意識がない方、
なんでもチャレンジする前向きな姿勢がある方、弊社のビジョンに共感してくれる方を求めています。

まだまだ新しい組織なので、会社とともに成長していくことで、やりがいを感したい方にはぴったりだと思います！
現在は74名程の組織なので、幅広く業務に携わって頂きますが、組織拡大に伴い専門的な業務を行なって頂きます。

基本的なPCスキル（Word・Excelが使える程度）

◆歓迎するスキル・経験　※いずれかでOK
・給与計算
・入退社管理
・勤怠管理
・複数名のチームでの勤務経験
・ベンチャー企業やIT企業での勤務経験
・医療介護業界での勤務経験

◆こんな人にぴったり
・総務担当者として成長したい
・変化・挑戦に抵抗がない
・チャレンジ精神旺盛な

活躍中の先輩2名も実は入社1年と半年！
チームで「初めて」を経験しながら成長している、まだまだこれからの部署です。

未経験でも安心の仕組み
あなたに近い目線の先輩がサポート。仕事はマニュアル化を進め属人化を防ぐので、安心してご応募ください。

総務の枠を超えた挑戦
会社の成長に合わせ、総務の枠を超えた挑戦が可能です。「大変だけど面白い！」と、自分の成長を楽しめる方に最適な環境です。

業界経験は問いません
介護業界経験者はもちろん、他業界からのチャレンジも大歓迎。一緒に会社を創っていきませんか？

※試用期間3ヶ月あり（期間中は同条件）
※上記額にはみなし残業代（月17時間分、33,400円分）を含みます。
※超過分は全額支給します。

★残業はほとんどなく、全社的に定時で退社する文化が根付いています！(奨励)

JR総武線「稲毛駅」徒歩3分
京成線「京成稲毛駅」徒歩6分

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費支給（月3万円まで）
祝い金制度（正社員のみ／規定あり）
・結婚祝い金（勤続3年未満／3万円、勤続3年以上／5万円）
・出産祝い金（例、勤続3年未満／第一子5万円、勤続3年以上／第二子15万円など）
インフルエンザ予防接種補助制度(上限4000円まで)
リファラル採用・従業員紹介制度(※介護職募集限定でインセンティブ支給｜正社員の場合10万円他　※規定あり)
服装自由(オフィスカジュアル)
定年なし