カウンターセールス・アカウント営業・課長候補（未経験歓迎・リモート可）

マルチ決済サービス「PAYGATE」のセールスです。
下記業務の中からご経験に応じてお任せしていきます。

(1)新規案件の発掘・獲得（主にパートナー経由）
プロダクト紹介
顧客ニーズのヒアリング
提案、見積、交渉、クロージング
申込から利用開始までの導入支援
申込から利用開始までのタスクの整理、スケジュール作成
導入支援
顧客の要求仕様の把握、開発への連携、スケジュール作成・合意形成、契約締結、納品・検収

(2)既存顧客への対応
状況ヒアリング、運用支援
問合せ、追加・変更対応
アップセル余地の把握、提案、交渉、クロージング

(3)新機能・新プロダクトの構想・企画
現場で収集した情報をベースに新たに追加すべき機能や新プロダクト案を構想・企画

(4)ナレッジの共有、組織力の底上げ
事例共有や勉強会など

(5)メンバーマネジメント
チームビルディング
既存メンバーの評価、配置、育成
新規メンバーの採用

・BtoBプロダクトの提案営業経験3年以上
・メンバーマネジメント業務経験3年以上（メンバーの採用、育成、評価、配置）

内定の可能性が高い人
・決済業界での実務経験（特にアクワイアラー、PSP、加盟店側）
・SIerでの実務経験（スクラッチもしくはパッケージ＋カスタマイズ）
・ネットワークサービスでの実務経験（通信業など）
・POSサービスでの実務経験

こんな方と働きたい
・当社の理念と行動指針「熱意・誠実・社会責任」に共感をしていただける方
・マネジメントスキルを高めたい方
・営業スキルを高めたい方
・チームで働くことができる方
・サービスや組織をより良くするために自発的に行動できる方
・丁寧なコミュニケーションが取れる方
・相手の立場に寄り添い行動できる方
・わからないことをひとりで抱え込まない方

年収例:
想定年収
600万円～900万円 ※経験・能力を考慮して決定いたします

月給
42万円 ～ 64万円（基本給＋固定残業代）＋決算賞与（年1回）

内訳
基本給： 34万円～51.8万円
固定残業代： 時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として8.0万円～12.2万円支給
※30時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給

月給
42万円~64万円

賞与回数
1回

昨年度賞与実績
２ヶ月分

賞与:1回（決算賞与を業績に応じて支給） ※過去実績2ヶ月

福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、健康診断
その他の福利厚生・諸手当
福利厚生
全てのスタッフが健康に働き、充実した生活を送るための制度構築に取り組んでいます。

各種保険
給与改定 年1回 ※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は、都度実施することがあります
社内表彰制度
フリードリンク
健康診断（年1回）
インフルエンザ予防接種
技術書などの書籍購入補助

近距離手当
※毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給
【近距離手当の例】
定期代5千円の場合・・・近距離手当：2万5千円
定期代2万5千円の場合・・・近距離手当：5千円

マイホリデー制度
「マイホリデー制度」は、国民の祝祭日とスマレジ社の就業規則で定められた休日を、希望日に振り替えることができる制度です。国民の祝祭日が年間で15日程度、スマレジ社の夏季休暇と年末年始休暇が合わせて8日あるため、年間で約22日の休暇を自由に設定できます。