企画営業（大手との取引多数有）

～社会貢献度◎／数値より意欲や行動を評価／関西エリアで業界トップ！／年休120日（土日祝）、残業20h程、転居伴う転勤なしで働き方◎～

★駐輪場を通して放置自転車を無くす、社会貢献度の高いお仕事です★
★「ゼロを１にする」の経営理念の元、様々なチャレンジを応援する企業★

＼こんな方にオススメです／
営業経験を活かして社会貢献したい
街づくりに携わりたい

■業務概要：
京阪神エリアにおける、商業施設や駅ターミナル周辺の駐輪場設置提案やシステム化の営業をお任せいたします。
また設置後はお客様へ維持・管理のためのご提案をお任せいたします。

■業務詳細：
入社後は下記いずれかの業務をメインにお任せし、徐々に業務の幅を増やして頂きます。
・行政保有の駐輪場の管理業務
（売上報告／現地アルバイトの管理／行政や利用者対応）
・鉄道会社や百貨店、スーパー等の民間企業への提案活動
（新規／既存いずれも）
・駐輪場の撤去管理システムの提案活動
（※出張が発生する可能性もございます）

今年度は駐輪場撤去システムのパーキングアプリケーションとWEB定期システムを全国の自治体に導入すべく強化する予定です。

■営業目標：
駐輪場は月に何件も設置できるものではないため、売り上げなどの定量的な数値より、行動面などの定性的な部分を重視しています。
業務への前向きな姿勢や、新しいことへの挑戦を積極的に評価しております。

■配属部署：
当部門には20代30代前半のメンバーが半数程度の割合です。女性社員も活躍しています。

■研修制度：
スキルや経験に応じて、先輩社員帯同によるOJTでの研修がメインです。
チームで動いており、年齢が近いメンバーも多いので気軽に相談ができる環境です。

■当社について
・業界初のカード精算システムを取り入れた駐輪事業やモデルルーム＆駐車場を組み合わせた用地有効活用事業など先進的な事業を展開している成長企業です。
全国に約1,300箇所以上、合計約35万台分の駐輪場の管理・運営を行い、関西ではNo.1の規模を誇ります。最近ではグランフロント大阪のレンタサイクルなど幅広い分野に挑戦し続けている事業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験歓迎／

■必須要件：
営業経験のある方（法人・個人、有形・無系問わず）

■歓迎条件：
営業経験と役職（リーダーや主任など）をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～267,000円
固定残業手当/月：50,000円～66,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～333,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■ご年収は経験に応じて変動いたします。

※モデル年収（20代ご入社の場合）
20代400万
30代500～600万
40代600万以上

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。