株式会社三機サービス
兵庫県 姫路市
正社員
月給30万円〜50万円
1ヶ月前
インフラ設備(空調や照明)の新設や入れ替えに関する施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■内勤
職人さんの手配
設備や部品の手配
スケジュール・図面・報告書の作成
積算
■現場
現地の事前調査
現場の管理者への指示出し
安全管理
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>>経験者に選ばれる理由
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★体がらくちん
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施工管理は現場常駐が一般的ですが、私たちはオフィスで働く内勤が週2~3回。立ち仕事や移動がないので体がらく。また内勤では事務作業に集中できるので、残業が減って趣味や家族との時間が増えます。
★下請けではなく直接取引
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やりたいことや無理のないスケジュール調整ができるように、お客様との直接取引にこだわっています。お客様はゼネコンではなく、コンビニ・ショッピング施設・大学・病院・スタジアムなどのエンドユーザー。納期はコンビニの新設で最短3か月。改装や設備の入れ替えは約1か月です。
★休みが多く残業も少ない
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完全週休2日制で、年間休日は121日。残業は月30時間以下です。「残業はナンセンス」という考え方がありますので、遠慮なく帰れます。
★先輩は前職より年収UP
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経験者は最大月給50万円のスタート。賞与年2回、資格手当も上限がなく、残業代は全額支給。また、全社共通の人事制度や評価制度があります。がんばりが昇給・昇格に反映されるので、前職より年収が大幅にUPした人も少なくありません。
★キャリアもUP
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年齢や社歴に関係なく、誰にでも昇格のチャンスがあります。実際に入社2年目で課長になった社員や、20代でリーダーを任されている社員もいます。役職にチャレンジできる公募制度もあります。
■未経験歓迎・第二新卒OK
■学歴・職歴・就業ブランク不問
■社会人・正社員デビューも応援します!※普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
◎学歴不問。転職回数が多くても、ブランクがあっても気にしません。
◎U・Iターンを希望している方歓迎です。
<このような方はぜひご応募ください!>
◎体力勝負から卒業したい方
◎残業時間を減らしたい方
◎私生活の時間を増やしたい方
◎元請けの立場で働きたい方
◎成果を給与UPで評価されたい方
◎人間関係の良い会社で働きたい方
<以下の方は優遇します!>
■施工管理経験をお持ちの方(業界年数不問)
■施工管理技士の資格をお持ちの方
月給30万円~50万円+賞与年2回+残業手当100%支給+各種手当
※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。
【いまどき珍しく、残業代は100%支給】
残業は月30時間以内です。残業された場合は1分単位で全額支給します。あらかじめ給与に一定時間分の残業代が含まれる、みなし残業制度ではありません。
情報ソース: Doda