ものレボ株式会社
京都府 京都市
正社員
年収550万円〜910万円
5日前
■ポジションサーチについて:
ご志向性やこれまでのご経験を元に、営業マネージャー候補または、カスタマーサクセスマネージャー候補といったビジネス職でマッチするポジションをご提示します。
(1)営業マネージャー…商談の創出から提案・契約・導入支援までを一貫して行い、顧客と共に製造現場の課題解決を推進します。ご志向やご経験に応じて、メンバーのマネジメントや首都圏拠点の立ち上げなど、組織づくり・事業拡大の中核を担う役割をお任せしたいと考えています。
(2)カスタマーサクセスマネージャー…顧客がものレボを通じて成果を最大化できるよう、導入支援から活用推進・契約更新まで一貫して伴走します。ご志向やご経験に応じて、チームマネジメントやオペレーション構築などにも携わり、顧客起点で価値を磨きながら組織のスケールを支える役割を担っていただきます。
■扱うサービス:
【ローンチ3年で国内外130社実績の製品力◎】
・顧客のニーズに合わせたカスタマイズが可
・幅広い機能/生産管理だけでなく、見積もり対応や事務作業も一括管理できる
・現場作業員が片手間で操作できる直感的なデザイン
・手厚いサポート体制/導入から運用まで顧客をサポート
・コストパフォーマンス:サブスクリプション形式で非常に安価
※導入事例:https://monorevo.jp/case/
■魅力ポイント:
【事業や組織の0→1/1→10フェーズを動かす当事者になれる】
首都圏での拠点立ち上げとチームづくりを進めながら、さらなる事業拡大を目指しています。仕組みやルールを自ら設計し、セールス/CSの在り方そのものを形づくっていくフェーズに携われます。
【大きな裁量をもって意思決定に関われる】
経営層やプロダクトチームとの距離が近く、事業や顧客の動きを踏まえながら自ら提案・実行できる環境です。現場の知見をもとに、チームで議論しながら仕組みや戦略を形にしていく面白さがあります。
■評価制度・キャリアパス:
四半期ごとにインセンティブ制度がありチームで分配できる制度があります。年功序列ではなく、実績に応じてしっかりと評価します。リーダー→マネージャー→事業部責任者といった縦のキャリアに加え、マーケティングや
他職種への挑戦などキャリアの広がりも様々です。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下を満たす方
(1)無形商材の法人営業経験
∟数値目標や計画に対して、進捗・案件・成果を自ら管理し、必要なアクションを設計・実行してきた経験
(2)普通自動車免許
■歓迎条件:
・メンバーマネジメント経験
・新規開拓営業経験
・製造業への営業/導入支援/調達/購買/生産管理などの取引先折衝・調整等の経験
・SaaSプロダクトの営業・カスタマーサクセス経験
・Salesforce、Google Workspace、Slack、プロジェクト管理ツール等の利用経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
<予定年収>
550万円~910万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):296,591円~519,035円
固定残業手当/月:103,409円~180,965円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円~700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
情報ソース: Doda