フロントエンドエンジニア・正社員

マルチデバイスに対応したサイトや特定のデバイス（PCやスマートフォン、タブレットなど）に特化したサイトなど、さまざまなWebサイトにおけるフロントエンドの設計・実装業務を担当します。HTML、CSS、JavaScriptを使いこなし、Webアクセシビリティを担保したWebサイト制作をお任せいたします。手がける案件の規模は、単一のランディングページから大規模サイトのリニューアルまで様々！自身のスキルに合った業務から担当していただきますので、着実にステップを踏んだフロントエンドスキルの獲得が可能です。

# 主な業務内容
- Webサイトのフロントエンド設計
- Webサイトのフロントエンド実装（設計に基づく個別ページの制作）

★採用ピッチ資料もあわせて御覧ください
https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022

★一次面接の担当者はフロントエンドエンジニア出身！
ミツエーリンクスで10年以上フロントエンドに従事していたスタッフが面接を担当させていただきます。ご自身のスキル・強みを存分にアピールください！

# 必要な経験／スキル
- HTML、CSS、JavaScriptを用いたコーディング知識実務経験
- Photoshopの使用経験

# 歓迎する経験／スキル
- Webアクセシビリティの知識
- Webページの表示パフォーマンスを向上させるための知識
- Photoshop、Illustratorを使用したWebデザインの経験
※Web制作の実績がありましたら、応募書類にURLなどをご記入ください

※経験、能力を考慮して決定いたします
上記額にはみなし残業代（月15時間分～45時間分、20，000円分～79，000円分）を含みます。※超過分は全額支給します

# 各種手当
- 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
- 家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月5000円）
- 役職手当
- 残業手当
- 結婚お祝い金
- 出産お祝い金
- 慶弔見舞金
- 交通費支給

# 健康増進
- 定期健康診断・⼈間ドックの受診
- 福利厚⽣施設 産業医⾯談
- インフルエンザ予防接種
- ストレスチェック

# その他・休業制度など
- 産前・産後休業制度
- 育児・介護休業制度
- 服装自由
- テレワーク制度
- 資格取得支援制度（受験費用・教材費を会社が負担）
- 財形貯蓄制度
- 時短勤務制度

# 感染症対策
- 消毒液設置
- 定期的な洗浄・消毒
- オンライン選考OK