マラソンの会社の定める業務・リソース管理・の開発（微経験歓迎・学歴不問）

《離職率約5%／残業15h以下／ワークライフバランス◎／フレックスタイム制・福利厚生充実》
受託開発を中心に、主に顧客企業のシステム開発を請け負います。顧客企業は大手メーカーや有名企業で、多くは直請け・社内開発業務が中心となります。開発フェーズ担当者も、お客様との要件定義の場に同席し、チーム一丸となってプロジェクトを進めております。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・クラウド環境の基盤ソフトウェア（セキュリティ機構／リソース管理／等）の開発
・マルチプラットフォームでの印刷基盤システム開発
・WEB向けシステム企画とソリューション提供
・エンドユーザ業務形態に応じた各種Web、C/Sシステムの提供
・各種システム運用サポートサービスの提供
・サーバー仮想化を中心とした情報インフラの構築
・ＤＯＡによる業務分析、システム化提案、上流設計サービスの提供
※上流工程中心、クラウド、AWS他、最先端の仕事に挑戦できます。
■開発環境：Java/C#/C++/C　　DB/Oracle

■キャリアパス：ラインマネージャー、技術特化エンジニア等があります。 入社後も研修が充実しており、リーダー研修、AIに関する中級技術者研修、通信教育制度等があり、着実にステップアップできる環境です。プロセスを重視した評価制度になっています。

■当社の特徴：
・東京エレクトロンのソフトウェア事業部門が分社・独立する形で創業した、設立50年を超える老舗企業です。現在は資本関係はありませんが、長年大手企業様からのお引き合いを受けており、安定した成長を続けています。
・離職率約5％未満を維持するなど、社員の高い定着を維持しています。年齢に関係なく個人の能力・強みを評価できる評価制度、福利厚生を整備しています。残業の抑制、有給を取得しやすくするための取り組みも行っています。
・「常に社員が進化しながら、夢を持って働ける職場つくり」の企業理念のもと、製品・サービス企画は全ての社員が参加できます。実際に社員の提案がきっかけで開発・リリースした製品もあります。AI、IoTなどの最新分野にも開発を広げており、技術者として多くのことを経験できます。

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業種未経験歓迎＞
・オープン系・Web系開発経験をお持ちの方（目安：1年以上）

＜予定年収＞
450万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～330,000円

＜月給＞
220,000円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力、経験により決定します。
■賞与 ：年2回
■給与改定： 年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。