上下水道の土木設計（フレックス制度・学歴不問）

【創業65年のインフラを支える水環境の総合コンサルタント／スタンダード上場のアジア航測G／官公庁案件がメインで経営基盤も安定◎／残業月平均20h程度・フレックス制で働き方◎】

◎水環境に特化した建設コンサルタント企業！
◎1959年創業、全国に拠点を展開！
◎ISO9001・ISO14001取得済み！
◎社員数60名以上、平均勤続年数12年！
◎地域密着型で次世代の水環境を支える！

■当社について：
・当社は水道・下水道・河川など水環境の整備を支援する建設コンサルタント会社です。

■仕事内容：
・上水道や下水道をメインに水環境における総合コンサルタントである当社において主任～係長として設計、コンサルタント業務をお任せします。

＼今後より多くのニーズに応えていくために、社内体制強化を目的とした、増員募集を行っています。／

■具体的に：
官公庁から受注した業務を主として、上下水道の調査・計画・設計、診断業務をおこなっています。
●上下水道の設計
（計画、基本設計、実施設計、詳細設計)
●上下水道の耐震診断業務
●雨水対策業務
●電気設備設計（経験がない方もキャリアチェンジ可能）
●メンバー育成（ゆくゆく担当いただく可能性あり）等
・打ち合わせ～図面作成まで、一貫して担当しています。

■組織構成：
東京には3名の社員が活躍しています。
入社後は主任～係長として、土木設計やメンバー管理を担当。声かけも活発で馴染みやすい職場です。
2025年７月にアジア航測グループの一員となり、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。

■当求人の魅力：
・上下水道の設計・コンサルタント業務が中心ですが、水道施設に関わる電気設備、建築物、耐震診断、雨水対策などもあり、多彩な業務でスキルアップしていただけます。

・頑張りを評価しています◎
やればやるだけ給与にも反映しているので、スキルアップだけでなく
頑張りが還元されることも目に見えて実感していただけます。

＼株式会社エフウォーターマネジメントについて／
創業以来60年以上、上水道や下水道をメインに水環境における総合コンサルタントである当社。案件はほとんどが官公庁で、そのニーズは高まり続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
▼以下全ての要件を満たす方
・普通自動車免許（AT可）
・建設コンサルタント業界（上下水道部門）で設計のご経験をお持ちの方
※上水道、下水道どちらでも可

■歓迎条件
日本語ビジネス中級レベル（顧客に出せる）

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～350,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
230,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収はあくまで目安金額です。
前職の年収を考慮の上、面談後に決定いたします。
■昇給／年1回（7月）
■賞与／年2回（7月・12月）※業績、人事考課による。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。