ITインフラ管理職候補：セキュリティグループ運営（フルフレックス）

◇◆メンバーの成長を支援しながら相互に成長できるマネジメントポジション／年収600万円～◆◇

■仕事内容：
ITインフラでのグループ運営を実施いただきます。 まずはセキュリティグループの運営をお任せします。

■具体的には：
・人材育成、グループ運営（ビジネスパートナー含め15名）
・施策検討、課題解決
・プロジェクト推進（保守・運用含む）
・セキュリティ対策の推進業務
※東京オフィスへ月1回程度出張がございます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■この仕事の魅力：
ITインフラに関わる様々な業務に携わることができ、幅広い知識・ノウハウが身につきます。お客様と直接コミュニケーションを取る機会も多く、お客様のITインフラ戦略への貢献を実感することができます。また、マネジメントを通してメンバーの成長を支援しながら相互に成長できる点も魅力です。

■期待すること：
新しい技術に貪欲に挑戦し、既存メンバに良い刺激を与え、お客様およびグループの成長に貢献いただけることを期待しています。

■キャリアステップ：
まずは、案件対応などの実務を通じ業務を理解していただきます。その後、企画・推進の経験を経て、管理者としてステップアップいただきます。 入社後のフォロー 業務の内容や実施しているセキュリティ対策などの詳細をきちんと説明した上で、先輩社員が丁寧にフォローしながらOJTにて実務を覚えていただきます。仕事の状況は定期的に1on1ミーティングで伺います。

■部署について：
本グループは、顧客の事業を支え発展させるために、ITセキュリティを維持・強化することをミッションとしています。20代～50代と幅広い年齢層のメンバーで構成されており、お互いに助け合いながら「いいね！ありがとう！」を伝え合える職場です。

■部署で利用している環境、ツール：
Windows、サーバ（Linux、Windows）、アプライアンス機器 クラウドサービス（Microsoft、Ciscoなど）

■当社について：
当社は「UIS」という呼称で親しまれています。 ロゴマークに散りばめられた四角形は、私たちの強みの源泉でもある ひとりひとりの個性を表現しており、人と人が生み出す化学反応を何よりも大切にしています。

変更の範囲：本文参照

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ラインマネジメント（マネジャー）のご経験
・ITインフラ案件において、PMおよびお客様と折衝されたご経験
・社内外の関係者向けの説明資料を作成し折衝されたご経験

■歓迎条件：
・パソコン、ネットワーク等のインフラおよびセキュリティ分野において、全体構想策定のご経験
・情報処理安全確保支援士の保有
・10名以上のグループを管理されたご経験
・1on1ミーティングを管理側として実施されたご経験

＜予定年収＞
600万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円～500,000円

＜月給＞
360,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職での経験・能力に基づき決定します。
■賞与：年2回（7月、12月）
■昇給：年1回（7月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。