研究支援課にて教員の研究活動や学会等の支援の大学職員・総合職

■概要
◇今回の採用は【総合職（正社員）】の募集となり、採用時の配属先は「研究支援課」です。
◇将来的には、能力・スキル・適性やキャリア志向等に応じて部署異動の可能性があり、大学経営に関わるさまざまな業務を経験できます。異動を通じて、多様な知識とスキルを身につけ、成長できる環境です。
◇学校法人での勤務経験は問いません。未経験分野・業界にチャレンジしてみたい方を募集します。異業界からでも安心して業務に取り組めるよう、研修もご用意しています。

■担当業務
◇研究費チームとして、教員の研究費獲得、研究費執行処理等の支援業務をお願いします。
◎科学研究費応募支援（外部コンサルと協力して教員の研究計画書の確認、国の機関への提出支援）
◎本学予算執行ルールに基づいた教員の研究費執行業務（科学研究費、受託・共同研究、個人研究費、研究プロジェクト等）
◎研究環境整備業務（国の方針をベースとした本学の規程、ガイドライン等の更新業務）
◎会議委員会運営業務（教員とともに研究環境を改善するための委員会運営業務）
◎学内説明会開催業務（Teamsやzoomを利用した研究活動強化に向けた説明会開催）
◎外部研修参加（国や他大学が開催している研究活動の調査、研修会参加）
その他
◇全学的なイベント業務支援（オープンキャンパスや入試支援：休日出勤年2～4回程度）

■学内配属先参考（18部署／幅広い分野での実務を通じてキャリアアップを目指せます）
◇学修支援・研究支援部門：教務課、大学院課、国際課、研究支援課、教育企画室、社会連携推進課、学長事務室
◇学生生活支援・入試広報部門：学生課、キャリア支援課、入試広報課、入試課
◇バックオフィス部門：総務課、人事課、経理財務課、経営企画室、施設環境課、情報システム課、高校事務室

■歓迎要件：
・会計処理業務経験、または数値を扱う業務を苦としない方
・国や企業における補助金・助成金業務の経験
・会議、プロジェクト等でファシリテーター経験
・チームマネジメントやリーダー経験（新人指導含む）

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須要件：
・学歴：大卒以上
・様々な研究分野、年齢層の教員の研究活動を支援するうえで、教員や学外者とのコミュニケーションを円滑にはかれる方
・業務ルールに基づき、事務処理業務を適切に遂行できる方
・チームメンバーと協力しながら、主体的に考え、自ら行動できる方
・PC スキル（Word、Excel、PowerPoint）※Excel はVLOOK UP関数必須
※歓迎要件は職務内容欄に記載しています。

＜予定年収＞
480万円～524万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～265,000円

＜月給＞
250,000円～265,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※採用者の経験・スキル・能力等により決定
■昇給：有（人事評価による）
■賞与：有（年間：5.4ヵ月＋25万円）
■年収モデル
25歳／一般／年収480～540万円
30歳／主任／年収550～670万円
35歳／課長補佐／年収670～780万円
40歳／課長／年収900～1,100万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。