株式会社CROSS ONE
愛知県 名古屋市
正社員
年収25万円〜100万円
1週間前
\注目ポイント/
★完全案件選択制
★受注単価の70%還元で年収130%~200%UP
★60%以上がリモート勤務/フルリモート案件もあり
★基本的にチームでアサイン
■定着率95%の秘密はリアルマッチにあり!■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
当社ではお伝えする情報にギャップがないように
同一人物が採用と営業を兼務しています。
先日入社したメンバー(インフラ経験者)は
「リモートができるJAVA案件に携わりたい」
と希望。
当社への入社を通して将来の可能性を
広げてほしいと本気で願っていますから、
希望に合致する案件をしっかり用意!
資格支援など必要なサポートも行い、
成長を後押ししています。
■受注単価の70%を純粋還元■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
この割合には会社負担分の社会保険料などは含まれていませんので、
単価×70%があなたの支給額になります!
例)
1:単価100万円の場合 →月給70万円
2:単価70万円の場合 →月給49万円
3:単価55万円の場合 →月給38.5万円
さらに【前職給与保証】で、全社員が年収130~200%アップを実現。
中には年収が312万円UPした社員もいます。
■希望の案件にアサイン■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
毎日1000件ほどの幅広い業種の新規案件があり、豊富な案件から選べます。
お客さまとの直取引案件も多数あります!
<プロジェクト例>
◎生産管理システムのDX化支援(Python)/単価87万円【140~180時間】
◎官公庁向けクラウド推進案件(AWS)/単価100万円【140~180時間】
◎仮想通貨自動取引システム開発(Python/AWS)/単価95万円【固定】
◎教育系システム開発(PHP)/単価70万円【130~170時間】
◎医療系Webシステムの要件定義~導入(Java)など
★学歴・ブランク・転職回数不問★
成果物や開発環境、担当フェーズなど一切不問。
ITエンジニアとして、何らかの実務経験をお持ちの方を広く歓迎します。
もちろん、PL/PMなどのマネジメント経験をお持ちの方も歓迎!
【必須:何らかのITエンジニア経験】
■サーバ・ネットワークなどITインフラに関する業務(工程は問いません)
■ソフトウェアの開発(プログラミングのみでも可)
■ITシステムの監視
■キッティング
■テクニカルサポートまたはカスタマーサポート など
【下記に該当する方、歓迎】
◎前職よりも給与を上げたい方
◎給与に納得感を持ちたい方
◎ムダな帰社や会議はしたくない方 など
月給25万円~100万円
※上記はあくまで下限月給です。経験・スキル・前職の給与などを考慮し、優遇します。
※残業代は全額支給します。
■前職給与を保証!■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
全社員が入社直後から前職時代より収入UP!
前職年収より130%~200%UPを実現しています。
さらに入社後はスキルや経験だけではなく、努力する姿勢なども正当に評価。
入社から半年で、月給が5万円以上アップした社員もいます!
■単価をすべて公開!還元率70%■
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
案件の単価はすべて公開!
還元率70%には会社負担分の社会保険料などは含まれていません。
(例:単価100万円の場合、月給70万円)
業界最高水準の給与体系だと自負しています。
<給与アップ事例>
・前職:年収320万円⇒入社2年目:年収587万円(30代前半/インフラエンジニア)
└ブランクを経て、希望するフルリモートの働き方で活躍中!
・前職:年収300万円⇒入社4年目:年収462万円(20代半ば/Javaの中級PG)
└「前職で挑戦できなかった開発をしたい」という希望に沿った案件で活躍中!
情報ソース: Doda