産前産後休業・介護休業・映画割引券の将来的にリーダー・インターンシップや懇親会などの企画・会社の定める業務（未経験歓迎・人事新卒採用）

＼未経験からキャリアチェンジしたい方歓迎！／将来的にリーダー・マネジメントにも挑戦可！／コミュニケーションの多い社風です◎／

全国100店舗以上を展開中のFUKUYAグループにて、新卒採用業務をお任せします。

【仕事内容】
■会社説明会・就活イベント：求人メディアや合同企業説明会などで学生を集客し、会社の魅力を伝えます。
■一次面接対応：一次面接に対応し、二次面接への引き継ぎを行います。面接後や内定後のフォローも、採用を決める大切な仕事です！
■イベント対応：インターンシップや懇親会などの企画・実施。現場社員とも連携し、学生や新入社員が会社理解を深められる企画を考えていきます。

【業務領域】
総務・労務分野の業務は別部署が行う完全分業制のため、採用活動に注力できる環境です。
採用のプロフェッショナルとして即戦力から光り輝く原石まで見極めていただきます。

【募集背景】
更なる事業拡大に向け、年間100名目標の新卒採用に携わる方を募集しています。
業界経験、業種経験は問わないポテンシャル採用です。

★組織構成：
人事部13名（女性6名/男性7名）(20代5名、30代6名、40代2名)
年齢層の幅が広く、若手社員からベテラン社員までがバランス良く在籍しています。日々、活発にコミュニケーションを取りながら、業務に取り組んでいます。未経験から人事職に挑戦した先輩が多く、フォロー体制が整っています。

★リーダーやマネジメントに挑戦可能！
年功序列ではなく成果でどんどんキャリアアップできるため、入社後3年ほどでリーダーとして活躍している社員も。将来的には管理部門をまとめるマネジメントなどにも挑戦いただけます。

★未経験から挑戦できる！
第二新卒の方、未経験の方歓迎！OJT研修を通じて、先輩社員がしっかりサポートします。会社の中核を担う部署で、自身のステップアップを目指している方、企業を支えるポジションで働きたい方、組織改善に注力したい方からのチャレンジお待ちしてます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
＼職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒も歓迎です／

■必須要件：
・顧客折衝経験をお持ちの方
＼営業職や営業事務職、販売職の方大歓迎です！／

＜予定年収＞
375万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～320,000円

＜月給＞
250,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルに応じて上下する為、あくまで目安の金額です。
■給与補足：
※年齢や経験、前職給与等考慮の上決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。