福岡（学歴不問）

～育児関連制度多数・取得者多数／福利厚生制度充実／創業50年超、安定した社風・経営の企業／転勤当面なし～

■業務内容：
地場のお客様や当社が主要都市に構える拠点で取引のあるお客様に対し、プライム案件獲得に向けたプリセールス業務を行っていただくポジションです。
フロントエンジニアや各拠点の営業担当と連携し、受注から要件定義など一連の作業をお客様と一体になって進めていただきます。

■業務詳細：
・商談支援業務（営業支援／技術支援／提案書作成／見積作成支援）
・仕様調整業務（受注に至るまでの技術内容ヒアリングからフロントエンジニアへの引き継ぎまで）
・お客様要件確認、システム基盤構成検討、提案

■募集背景：
・九州地区の顧客に対してシステム開発、インフラ構築サービスを提供している部門での募集です。当社は九州に拠点を構えて約40年。長年に渡り、地場のお客様にITサービスを提供してきた実績があります。そのため何十年も取引を継続しているお客様も多数いらっしゃり、プライム案件が豊富です。
・近年はクラウドベースでのシステム開発を多数取り扱っており、ますますの拡大が見込まれるため、体制強化するべく募集開始しました。

■組織構成：
・約30名の部署となっており、開発チーム・インフラ構築チーム、運用保守チームから構成されています。また、若手社員からベテラン社員までさまざまな経験を積んだ社員が多くおります。（平均年齢40歳代前半／男女比8：2）
・老舗IT企業という特色も活かしながら、困ったことや分からないことがあれば、これまで培った経験や知見をふまえつつ周りと協力して解決することが可能です。

■数字でわかる働きやすさ：
◇産前産後休暇取得率：100%
◇女性育児休業取得率：100%／男性休取得率57.1%
◇育児休業復帰率：100%
◇平均勤続年数：15.5年（2023年1月31日時点）
◇平均残業18.6時間／月（2022年度実績）
◇平均消化率76.7％※2022年度実績（有給休暇完全消化を目標に掲げ、仕事とプライベートを両立しやすい環境を目指しています。）

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・システム開発やインフラ設計構築業務の経験があり、より顧客と近い環境で活躍したい方
・IT商材の営業（もしくは調達）経験があり、更なる専門知識や経験を積んでいきたい方
※IT業界に挑戦をしたいという強いお気持ちをお持ちの方は未経験の方もご応募をお待ちしています。

■歓迎条件：
・システム開発、導入経験のある方
・提案書、見積作成を行いお客様へのご提案実績のある方
・システム製品提案／販売の経験のある方
・導入事例／販売事例作成経験のある方

＜予定年収＞
420万円～631万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,000円～316,000円

＜月給＞
242,000円～316,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定します。
■賞与：年2回（夏・冬）※昨年の平均支給額：月給5.7カ月分
■残業手当：1分単位で全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。