アウトソーシング・不動産の人事

＜泉中央/宮城を拠点とした不動産会社の本社人事/転勤無し＞
＜社労士事務所様や、人事業務のアウトソーシング系会社で経験がある方も歓迎＞

■仕事内容：
まずはご経験されている業務からお任せいたします。人事業務を幅広くご担当いただきますので、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、人事としてオールマイティな活躍ができる環境です。

＜職務概要：経験ある業務からお任せいたします＞
・採用（新卒/中途/派遣）
・入退社手続き全般
・教育研修
・人事評価
・勤怠管理、給与計算、年末調整
・社会保険手続き
・労働安全衛生
・人事相談　など

■入社後の流れ：
入社後、人事課の業務をOJTで学んでいただきます。
これまでのご経験を加味したうえで、はじめに携わっていただく業務を決定いたします。

■残業時間：
月平均残業20～30時間程度

■配属先：
総務部人事課
総務部の部長が全体の管理をし、人事課としては２名の社員がおります。

■弊社の強み：
東北トップクラスの管理戸数14000戸を超える豊富な物件数に基づく集客力があり、アパマンショップ店舗別契約件数15年連続全国1位の契約実績があります。

■就業環境について：
働きやすい職場作りを全社で推進しており、2025年7月からは年間休日が120日に増加いたしました。社員同士でも敬意を大切にしており、明るく雰囲気の良い職場です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事もしくは労務経験がある方
※事業会社の人事以外にも、社労士事務所やアウトソーシング系の会社で経験がある方も可※

■歓迎条件：
・第一種衛生管理者資格をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：衛生管理者1種

＜予定年収＞
380万円～500万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～260,000円/月21日間勤務想定

＜想定月額＞
210,000円～260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■月収：
・これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。
・基本給のほか、別途諸手当を支給します。(資格手当、住宅手当、家族手当など)
■年収：諸手当/通勤費/残業代/賞与込み
■昇給：年1回(8月)
■賞与：年3回(支給月は6/8/12月)、基本給×4ヶ月分がベース

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。