プラント施工管理

【創業60年の安定基盤／日本のインフラを支える業務／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】

■仕事内容：
大手プラントエンジニアリング会社に常駐し、原子力プラントにおける工事管理業務に携わっていただきます。

■主な業務内容：
・施工工事における工程管理業務
・工事会社との各種調整業務
・報告書等の資料作成業務
※最初から全てお任せするのではなく、力量に応じて業務をお任せいたしますのでご安心ください。

■ワークライフバランス◎：
有給休暇の取得率は74.9%、大型連休の取得も推奨しています。仕事も、プライベートも「じぶんらしく」がモットーです。定期的に営業や本社スタッフが面談を行い状況・課題を把握。理想のキャリアを手にできるようバックアップします。

■配属先情報：
同じ部署に当社の先輩も在籍しておりますので自社の社員同士、お分かりにならないところは聞きやすい環境です。

■当社について：
航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支えています。
試作～資材調達～開発設計～製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入しています。

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験の方も歓迎＞
■必須条件：
・現場作業が可能な方
・原子力事業に抵抗がないこと

■歓迎条件：
・工学系（電気や機械）の基礎知識をお持ちの方
・施工管理／現場作業経験がある方

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～357,000円

＜月給＞
250,000円～357,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力等を考慮し、上記の範囲内にて当社規定により支給します。
■給与改定：年1回（8月）
■賞与実績：年2回（7月･12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。