DJ機器世界シェアトップ（リモート可・フレックス）

＜DJ機器世界トップクラスシェア／組織運営や戦略策定、予算管理などをお任せ／チーム作りから携わる＞

■業務概要：
世界シェアトップクラスのDJ機器メーカーである当社のERPマネージャとして、ERP/EPM領域の組織運営、戦略策定、予算管理、J-SOX対応等をお任せします。

■業務内容：
当社では、日本本社と海外販社（UK/US）の3社で同一のERPシステムを利用しております。
2023年7月に新システムに移行し、J-SOXに準拠する運用や、新機能の追加、EPM領域への拡張など、開発要件が多数あります。
これまで情報システム課のERP要員は3名で、ベンダコントロールや問い合わせの一次受けが中心でしたが、今後はチームを補強し、開発ベンダと協業しながら内製力も上げて仕様変更対応の一部は社内で開発していく方針ですので、チーム作りから携わって頂きます。

■組織構成：
配属予定部門の情報システム部 情報システム課は、管理職2名、メンバ10名で構成されております。

■部門業務特徴：
海外現法（UK・US）もERPシステムを使用しているため、e-mailが中心の英語対応が発生します。また、国内の社内ユーザとのコミュニケーションも重要になります。

■当社の魅力：
DJ機器では世界トップ級シェアとなる中でも事業の成長は続いており、既存の枠組みに捉われずに挑戦するマインドを持ちチームメンバーとともに高いパフォーマンスを発揮することで、「音楽で人をつなぐ」というミッションを実現する人材を育てていきます。全世界のプロのDJから趣味としてDJを楽しむ方まで幅広い層に愛用されています。コロナの巣ごもり需要により、高音質の音響機器を使用したい消費者ニーズが増えており、事業拡大に伴う増員となります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・ERPシステムの導入、運用経験（SAP、Oracle、D365等）
・プロジェクト管理能力
・J-SOX対応経験
・ラインマネジメント経験（5名以上）
・経理業務、SCM業務の知識
・データベースに関する知識
◇下記資格お持ちの方
・データベース（IPA / Oracle等）
・日商簿記検定2級以上
・プロジェクト管理（IPA / PMP等）

■歓迎条件：
・インフラに関する知識

＜語学補足＞
TOEIC(R)700点以上（業務でメールのやり取り、Teams会議が発生します）

＜予定年収＞
850万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：531,250円～625,000円

＜月給＞
531,250円～625,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（8月、3月）※業績連動型

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。