物流企画・配車業務・営業職（未経験歓迎・業界未経験）

【仕事のポイント】
•輸送情報の正確・迅速な伝達と入力、社内外との円滑な連携・調整力が求められます。
•天候や交通状況など“その日の現場”に応じて判断するやりがいがあります。
•先輩社員がOJT形式でサポートしますので、未経験からでも安心して始められます。
•将来的には「運行管理者」の資格取得にもチャレンジ可能です。

■業務内容：
（1）乗務員対応：乗務員に対して対面（事務所に来店頂いた際）もしくは電話にて輸送に係る事項を伝達、指示書を作成、手渡しいただきます。
（2）配送先へ輸送事項連絡：配送予定の車両番号をメール・FAX・Webで伝達します
（3）自社業務システムへの入力：輸送に係る事項（集荷日や貨物の種類、数量など）をシステムに入力頂きます
（4）乗船予約：船会社の担当者に翌日以降の乗船台数を連絡します。船の混み具合によって多少の交渉が必要な場合があります。乗船台数が決定し次第、自社業務システムより出力した乗船予定の申込書を船会社へ送信します
（5）社内間の情報連携：1つの営業所で仕事が完結することは無く、他営業所の方との情報連携が必須となります。主に電話メールで輸送に係る情報を引継ぎもしくは引継ぎを受け、会社全体として輸送サービスを完遂します
（6）*配車セット業務：輸送案件をどの車両に割り当てるか、組合せ表を作成頂くイメージです。様々な制約条件の中で、最も効率的な組み合わせを考えるのがミッションとなります
（7）*事故対応：貨物事故、人身事故等が発生した場合、関係先への連絡および事故処理対応をいただきます。
*ご入社直後にご担当頂く予定はございません。業務習熟度合いに応じて将来的にお任せいただきたい業務となります。

＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
■必須条件：下記、いずれも必須です。
・社会人経験3年以上
・顧客折衝経験（営業職、接客業関連職種など）
・基本的なビジネスマナー
・基本的なPCスキル（メール、MSOffice）

■優遇条件：
・物流業界での勤務経験(1年以上）

★25年4月、正社員を対象としたベースアップおよび定期昇給（平均5.0％アップ）を実施しております。

※経験・能力等を考虐の上、決定いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※直前期実績3.8ヶ月分

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 交通費支給あり