アスベスト分析に関する営業職｜未経験歓迎｜学歴不問

■募集背景：
世界最大級の分析機関のグループ会社として、建築物に含まれるアスベストの分析や調査を行なっています。法改正によって修繕工事や解体工事でアスベストの事前調査が必須化され営業対応をより増強する方針となり、増員募集にいたりました。
■業務概要：
ゼネコンやハウスメーカー、建築会社などからアスベストの分析依頼や新規調査の案件を獲得し、目的に合った商材をご提案します。
※「調査」と「分析」で業務内容や流れが少し変わり、「調査」は顧客とのスケジュール調整や調査内容の交渉などを行なうこともあります。ニーズのある商材を扱うため、営業しやすいのが特徴です。
■仕事の流れ(一例)：
（1）アプローチ：お問い合わせ頂いたお客様と関係を構築していきます。まだ取引がない顧客の場合は、「どんな工事をする予定があるか」「調査会社は決まっているか」等のヒアリングをしながらニーズをキャッチします。また、既存顧客の場合はこれまでの事例を踏まえてご提案します。
（2）商談：「国内最大級の分析キャパを有している」「実績豊富で安心感がある」等の、自社ならではの強みをアピール。調査内容に合わせた見積書を提出し、無事に日程が合えば受注です。訪問エリアは神奈川、千葉、埼玉、東京などです。
（3）スケジュール調整・手配：細かな日程の調整や現場調整なども担当します。案件によっては、内勤営業へサポートを依頼します。
（4）報告書のお届け：技術スタッフが作成した報告書をお届けします。場合によっては技術スタッフ同席のもと顧客に説明をします。
■組織構成：
首都圏営業グループは現在10名です。他部署と連携しながら丁寧に営業ノウハウや商材知識をお教えします。他愛のない会話をしながら、得意不得意に合わせてレクチャーします。不安な事はいつでも聞ける環境です。
■入社後の流れ：
状況によりますが、入社後は本社のラボで最長1週間の研修を受けます。また実際に現場で調査業務を見ながら仕事の流れも把握します。業務で使うシステムに関する研修もあります。約1ヶ月間の同行期間を経て独り立ち。社内の雰囲気は良好なのでフォローを継続して受けられます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※第二新卒歓迎※
・営業職のご経験をお持ちの方
・メールや文字入力など、PCの基本操作が出来る方
※見積作成や分析管理は全てPCで、独自のシステムを使いながら行ないます。
■歓迎条件：
・この募集内容に興味をお持ちの方
※人物重視のため、業界の経験は一切問いません。学歴・転職回数も不問です。
※入社後は、商材知識や営業ノウハウを学べる研修をご用意しています。
※過去、娯楽施設スタッフ、大学職員、営業事務など営業経験がないところから当社で活躍しています。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
※経験・年齢・能力などを考慮して決定します。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～290,000円

＜月給＞
280,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※固定残業手当は月30時間分、一律60000円支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。

■賞与：年1回（4月、2～3ヶ月分以上を想定しています　※昨年度実績は2ヶ月分以上）
■昇給：年1回（4月）
■年収例：年収600万円（35歳／入社3年目）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。