海外営業の海外営業・国内シェアトップクラスメーカー（欧州などへの出張あり）

業界標準を創り、世界を動かす
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自社ブランド『DIAMOND』の電動工具。主力製品の鉄筋カッターは国内で先駆けて製品化され、今や国内シェアトップクラス。海外では模倣品が出回るほど、その名は広く知られています。確かな製品力を武器に、業界のスタンダードを創り続けていくのが、営業のミッションです。

営業の声から生まれる、
次のグローバルモデル
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「日本の製品は軽すぎる。もっと重厚なモデルが欲しい」。現地の声を、営業が開発会議で直接提案。そうやって生まれた製品はアメリカで広く使われるようになりました。海外市場のプロダクトマネージャーのような手応えを得られるのが、当社の営業です。

マーケットを動かす、戦略的な一手
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「この国ではまず、製品を知ってもらうために価格を抑えよう」。そんな大胆なプライシングも、営業の提案から始まります。現地の物価を肌で感じ、市場を切り拓いていく。営業が掴むマーケットのリアルな実態が、次のビジネスチャンスにつながります。

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仕事内容
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北米をはじめとした、欧州・オセアニア・東南アジアの販売代理店へ、『DIAMOND』ブランドの電動工具を提案。鉄筋を切る「鉄筋カッター」、曲げる「鉄筋ベンダー」、穴をあける「油圧パンチャー」などを扱います。

■ルート販売業務
既存代理店からメールで寄せられる問い合わせに対応。製品の受発注や見積作成、納期調整などが主な業務です。

■出荷業務
受注製品の出荷手配も担当。倉庫でのピッキングや梱包、インボイスといった貿易書類の作成にも対応します。

■海外出張業務
年に数回、アメリカなどの展示会に参加。製品のデモンストレーションや、代理店訪問を行ないます。

＜必須条件＞
■高卒以上
■日常会話レベルの英語力をお持ちの方

～こんな方、ぜひご応募を～
□マーケットにインパクトのある仕事がしたい方
□世界を舞台に活躍したい方
□英語力を活かしたい方

＜未経験から安心してはじめられる教育体制＞
入社後は先輩のもとで実務を経験。業務の進め方をしっかり説明したうえで取り組めるようにします。疑問や不安はいつでも相談してください。その都度解消しながら覚えていきましょう。

★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。

＜充実した福利厚生で収入アップ＞
◇昇給年1回（昨年度実績／4500円～1万2000円UP）
◇賞与年3回（昨年度実績／4.77ヶ月分）
◇家族手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月3000円）
◇学資手当（高校生1人につき：月1万円）
◇勤務地手当（月2万円）
◇営業手当（月2万5000円～3万5000円）※試用期間後からの適用
◇役付手当（月5000円以上）

JR御殿場線「長泉なめり駅」より車で約15分

★マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。

◇昇給年1回（昨年度実績／4500円～1万2000円UP）
◇賞与年3回（昨年度実績／4.77ヶ月分）
◇各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇交通費支給
◇家族手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月3000円）
◇学資手当（高校生1人につき：月1万円）
◇勤務地手当（月2万円）
◇営業手当（月2万5000円～3万5000円）※試用期間後からの適用
◇役付手当（月5000円以上）
◇確定拠出型年金制度
◇退職金制度（勤続3年以上）

※感染症対策として以下の取り組みを行なっています。
◇消毒液設置